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更新于 7月18日

亞馬遜運(yùn)營(yíng)

6000-12000元
  • 廣州番禺區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

亞馬遜運(yùn)營(yíng)跨境電商運(yùn)營(yíng)精品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)英語亞馬遜電子商務(wù)
工作要求:
1、負(fù)責(zé)Amazon平臺(tái)的銷售專員 ,確保平臺(tái)績(jī)效,確保帳戶安全;
2、負(fù)責(zé)Amazon各站點(diǎn)的后臺(tái)操作,包括listing上傳,關(guān)鍵詞優(yōu)化,F(xiàn)BA發(fā)貨計(jì)劃海外倉發(fā)貨計(jì)劃,促銷活動(dòng),熟悉亞馬遜的平臺(tái)規(guī)則與政策,及時(shí)了解新政策以及舊政策的變化更新;
3、負(fù)責(zé)Amazon平臺(tái)規(guī)則及促銷推廣方法,根據(jù)產(chǎn)品的銷售與排名變化及時(shí)制定和調(diào)整產(chǎn)品的銷售政策和推廣計(jì)劃(分析店鋪銷售數(shù)據(jù),提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量,提高成交率等,做好數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析工作;
4、負(fù)責(zé)Amazon市場(chǎng)調(diào)查與分析,收集分析市場(chǎng)狀況及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,及時(shí)調(diào)整銷售策略;
任職要求:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷;
2 、CET-4 以上
3、一年以上Amazon平臺(tái)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺(tái)各種規(guī)則及推廣工具的使用。有成功推品經(jīng)驗(yàn)案例優(yōu)先;應(yīng)屆畢業(yè)生或者有其他跨境電商平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)的,綜合能力素質(zhì)良好的亦可;
4、具有銷售意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和快速學(xué)習(xí)能力。
工作時(shí)間:
上午09:00-12:00,下午13:00-18:00,無加班文化(大小周休息制)
我們的福利:公司致力于為所有員工打造一個(gè)充滿前景的,實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的平臺(tái)
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪+高提成(行業(yè)內(nèi)高提成點(diǎn))+全勤+年終獎(jiǎng);完善的薪酬體系;
2、基礎(chǔ)保障:?jiǎn)T工繳納購買廣州社保!
3、假期規(guī)定:?jiǎn)T工入職滿一年享受帶薪年假!
4、節(jié)日慰問:端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工派發(fā)節(jié)日禮品!
5、福利活動(dòng):不定期下午茶,部門聚餐,新員工交流會(huì)等
我們的培訓(xùn)以及晉升機(jī)制:
1、培訓(xùn)機(jī)制:公司有完善的培訓(xùn)體系,所有入職者進(jìn)行規(guī)范的入職培訓(xùn),且公司實(shí)行1對(duì)1專人指導(dǎo),會(huì)讓你快速融入工作,讓員工快速成長(zhǎng);
2、公司推行內(nèi)部晉升制,提供公平公正的晉升制度,管理通道和精英通道的雙向發(fā)展機(jī)會(huì)。

工作地點(diǎn)

廣州番禺區(qū)東環(huán)路203號(hào)三力商務(wù)中心F1層

職位發(fā)布者

段先生/行政人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
廣州云燊電子商務(wù)有限公司
廣州云燊電子商務(wù)有限公司,自成立以來業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)健擴(kuò)展,公司架構(gòu)與規(guī)章制度日漸完善。公司深耕快時(shí)尚類目基礎(chǔ)上,圍繞優(yōu)質(zhì)核心產(chǎn)品,專注于B2C跨境平臺(tái)產(chǎn)品銷售,多平臺(tái)運(yùn)營(yíng)amazon\AliEpress\eBay\Alibaba.我們希望組建一支年輕向上的隊(duì)伍,我們有理想敢拼搏;在這里同事關(guān)系簡(jiǎn)單,上下級(jí)相處融洽,有寬松和諧的工作氣氛,只要你有足夠的能力證明自己,你就能在這里獲得頗豐的回報(bào)!工作氛圍輕松活躍、學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)多多、讓你在工作收獲一份不錯(cuò)的薪水以及不斷成長(zhǎng)的自己!公司理念是人才為本,尊重人才、重視人才,給年輕、優(yōu)秀的人員提供事業(yè)發(fā)展的平臺(tái),有夢(mèng)想和激情、熱愛工作和生活、想成就一番事業(yè)年輕人,歡迎歡迎各位精英有識(shí)之士加入我們一起成長(zhǎng)一起奮斗一起成功!我們的用人理念——推崇優(yōu)秀、認(rèn)可優(yōu)秀、獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀、重用德才兼?zhèn)?!如果你已從業(yè)多年,希望你還是熱血和澎湃的;如果你是職場(chǎng)小白,希望你已堅(jiān)定并確認(rèn)你想要的;我們選擇專業(yè),選擇志同道合的伙伴;更選擇為夢(mèng)想而努力的年輕與無畏!我們的考核理念——汗水+業(yè)績(jī);我們相信好的過程才會(huì)帶來好的結(jié)果;極具競(jìng)爭(zhēng)力和激勵(lì)性的提成體系與各項(xiàng)PK獎(jiǎng)勵(lì)!我們的晉升體系——以能力和結(jié)果為導(dǎo)向,不按資排輩,不埋沒一個(gè)人才,并提供公開透明、公平公正的晉升通道、無限廣闊的成長(zhǎng)空間:組長(zhǎng)、主管、經(jīng)理、總監(jiān);公司設(shè)立合伙人持股平臺(tái),終身享受股票分紅,與公司共同發(fā)展;讓你能力有多強(qiáng),舞臺(tái)就有多大!
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