崗位職責:?
1、深度參與公司戰(zhàn)略制定,通過對市場動態(tài)、競爭對手的精準調(diào)研,為總經(jīng)理提供詳實數(shù)據(jù)及分析報告,助力業(yè)務方向的明確。?
2、主導跟進公司各部門工作進度,定期整理報表并進行解讀,為總經(jīng)理評估績效、調(diào)整策略提供有力依據(jù)。?
3、協(xié)助總經(jīng)理開展重要客戶關(guān)系維護工作,參與商務談判,負責跟進合作項目的執(zhí)行,確??蛻粜枨蟮玫郊皶r響應與滿足。?
4、主導公司業(yè)務流程優(yōu)化項目,協(xié)調(diào)各部門梳理現(xiàn)有流程,識別問題并提出改進方案,監(jiān)督方案實施,提升業(yè)務運作效率。
5、領(lǐng)導安排的其他工作。
任職資格:
1、年齡35—45周歲,大專以上學歷;
2、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);
3、5年以上秘書/助理/副總經(jīng)理/人資經(jīng)理等管理職位從業(yè)經(jīng)驗;
4、對企業(yè)忠誠度高,良好的自律精神和團隊合作精神,擅于溝通,具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力;有強烈的進取精神和高度的責任心、事業(yè)心和堅韌的毅力,勇于承擔責任,能夠承受較大的工作壓力;
熟練掌握office等辦公軟件,良好的文字撰寫能力。