崗位職責:
1、負責公司各項行政事務管理;
2、負責公司員工勞動關系管理;
3、負責公司績效和企業(yè)內訓管理;
4、負責文化建設及各計劃的監(jiān)督執(zhí)行;?
5、完成公司安排的其他工作任務。
任職要求:
1、本科或以上學歷,管理、人資等相關專業(yè)。
2、3年以上相關工作經(jīng)驗,擁有科技型或醫(yī)療器械企業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3、性格開朗,有責任心,樂觀積極進取。
4、做事積極主動、條理清晰,處理工作靈活,并具備良好的溝通能力。
5、熟悉行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,文字功底良好,熟練操作各類辦公軟件。
6、有較高的工作熱情,做事細心、耐心,自律性強。