崗位職責(zé):
1. 執(zhí)行招聘、甄選、面試工作,保證到崗率及到崗時(shí)間;
2. 負(fù)責(zé)員工入離調(diào)轉(zhuǎn)等相關(guān)工作,合理規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn);
3. 負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)、報(bào)表制作等相關(guān)工作;
4. 負(fù)責(zé)員工檔案信息的更新;
5 .負(fù)責(zé)接待來(lái)訪,接聽(tīng)來(lái)電,信息傳遞工作;
6. 辦公區(qū)環(huán)境、衛(wèi)生的督導(dǎo);
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
崗位要求:
1、專(zhuān)科(含)以上學(xué)歷;
2、三年(含)以上人事、行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),需有創(chuàng)業(yè)性企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、工作主動(dòng)性強(qiáng),具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí),做事細(xì)致,踏實(shí)肯干,責(zé)任心和執(zhí)行能力強(qiáng);
4、有一定的親和力和溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作能力;
5.熟練運(yùn)用OFFICE軟件。