一、崗位職責(zé)
1、負責(zé)制定銷售策略,推動銷售管理流程進展。
2、領(lǐng)導(dǎo)銷售團隊,確保銷售目標(biāo)的實現(xiàn)。
3、與客戶建立并維護良好的業(yè)務(wù)關(guān)系,提升客戶滿意度。
二、任職資格
1、具備出色的團隊管理能力和商務(wù)談判技巧。
2、能夠準(zhǔn)確把握市場動態(tài),為銷售團隊提供有效的指導(dǎo)。
3、具有良好的客戶服務(wù)意識,能夠處理客戶需求及問題。
4、年齡30歲以上,本科以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可以放寬)。
5、有3年以上銷售團隊管理經(jīng)驗。
6、具備5年以上房產(chǎn)工作經(jīng)驗或二手房門店銷售帶隊經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
三、薪資福利
1、底薪6K+團隊業(yè)績提成10%+業(yè)績分紅+股份激勵(綜合收入在2.5—5w)
2、本公司能提供各種資源及成熟的管理運營方案,無需自己摸索發(fā)展;
四、上班時間
1、工作時間:9:30-18:30 午休1.5小時
2、懶覺班,早上9點半才上班,睡個懶覺,還能錯峰出行;
3、法定節(jié)假日正常休息
五、崗位優(yōu)勢
銷售經(jīng)理也可自行做業(yè)績,同時享有員工提成,也會核入部門業(yè)績中
職位福利:五險、績效獎金、全勤獎、帶薪年假、節(jié)日福利等