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更新于 6月20日

招聘普工/操作工 全勤獎(jiǎng) 包住

6000-7000元
  • 沈陽(yáng)鐵西區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 中專/中技
  • 全職
  • 招10人

職位描述

長(zhǎng)白班
航空軍/民用電纜組裝、連接器組裝,有空調(diào)、茶水間,干凈寬敞、無(wú)噪音、無(wú)污染、環(huán)境好有空調(diào) 【要求】男女不限,20-40周歲,視力良好,中專及以上學(xué)歷,無(wú)案底,有電子廠組裝、設(shè)備機(jī)械加工、強(qiáng)電 弱電、鉗工等機(jī)械電子類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,接受加班 【時(shí)間】長(zhǎng)白班:早8-晚5(有加班,跟生產(chǎn)計(jì)劃走),單休 【工資】平均6000元以上=基本工資+滿勤獎(jiǎng)+計(jì)件工資+加班費(fèi)。(試用期:3個(gè)月優(yōu)秀者可提前加計(jì)件工資,綜合工資3000元左右),15-20號(hào)開(kāi)資 【福利】轉(zhuǎn)正后繳五險(xiǎn),節(jié)日福利、生日禮券、工齡工資 【吃住通勤】有餐補(bǔ)5/餐(加班呢2餐10元),提供住宿(100/月),免費(fèi)通勤 【工作地點(diǎn)】沈陽(yáng)市鐵西區(qū)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)開(kāi)發(fā)大道16號(hào)街附近;沈陽(yáng)市鐵西區(qū)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)15號(hào)路北渠岸路泰克亞特產(chǎn)業(yè)園 原標(biāo)題:《經(jīng)開(kāi)早八晚五操作工有五險(xiǎn)免費(fèi)班車》

工作地點(diǎn)

沈陽(yáng)鐵西區(qū)開(kāi)發(fā)大道十六號(hào)街

入職公司信息

  • 入職公司: 豐源(遼寧)高端裝備制造產(chǎn)業(yè)有限公司
  • 公司地址: 豐源(遼寧)高端裝備制造產(chǎn)業(yè)有限公司沈陽(yáng)市-鐵西區(qū)-北渠岸路18-2號(hào)
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

于女士/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo沈陽(yáng)益安企業(yè)管理服務(wù)有限公司
沈陽(yáng)益安人力資源服務(wù)有限公司,是經(jīng)沈陽(yáng)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、工商行政管理局批準(zhǔn)登記,注冊(cè)資金200萬(wàn)元的人力資源公司,益安人力立足遼寧沈陽(yáng),為全國(guó)各類企業(yè)和勞動(dòng)者提供專業(yè)的人力資源服務(wù)。公司的服務(wù)項(xiàng)目有職業(yè)介紹、就業(yè)指導(dǎo)、勞務(wù)派遣(不含境外)、勞務(wù)外包、人力資源管理及咨詢、人力資源政策咨詢、人才網(wǎng)絡(luò)信息、人力資源開(kāi)發(fā)、技能培訓(xùn)信息咨詢、人才信息咨詢服務(wù)、財(cái)務(wù)咨詢、人才培訓(xùn)及信息咨詢、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)咨詢服務(wù)、職業(yè)規(guī)劃、多渠道多平臺(tái)人才招聘等。公司秉承“為人才創(chuàng)造機(jī)會(huì),為企業(yè)發(fā)掘資源,為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值?!钡钠髽I(yè)宗旨,為客戶創(chuàng)造最大的價(jià)值。公司堅(jiān)持“人力資源為企業(yè)第一資源”的經(jīng)營(yíng)理念,通過(guò)建立嚴(yán)格的招聘培訓(xùn)體系,打造集培訓(xùn)、服務(wù)和管理于一體、高度信息化的人力資源服務(wù)平臺(tái),以保證可以為企業(yè)提供專業(yè)、穩(wěn)定、高效的人力資源服務(wù)。我們的價(jià)值,在于能夠及時(shí)、有效地協(xié)調(diào)人力資源的各類要素,通過(guò)對(duì)政策的解讀與把控、對(duì)市場(chǎng)環(huán)境的充分敏感、對(duì)人員技能和素質(zhì)的系統(tǒng)培養(yǎng),為企業(yè)提高用人效率,降低人力資源管理成本,從人力資源的角度幫助企業(yè)提升其行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,同時(shí)為更多的求職者提供廣泛、優(yōu)質(zhì)的就業(yè)機(jī)會(huì)。
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