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1、負責本片區(qū)客戶的開發(fā)、維護，配合和推動中心新服務項目的開展和落實，提高本片區(qū)的經(jīng)濟效益和社會效益；
2、加強對本片區(qū)員工的綜合素質后續(xù)培訓，加大對優(yōu)秀服務員隊伍的培養(yǎng)建設力度，為開拓發(fā)展自費客戶服務業(yè)務奠定基礎，不斷提高員工的業(yè)務水平、服務質量，貫徹執(zhí)行質量管理體系；
3、加強與其他片的溝通協(xié)調，形成資源互補、分工合作的良好競爭發(fā)展局面，推進中心各項工作健康發(fā)展；
4、統(tǒng)籌站內管理、服務資源，合理調配、調動人員，及時替補協(xié)調員工崗位的分工協(xié)作，重大問題及時跟蹤解決，責任到人，同時關心員工生活，確保員工有良好精神面貌和積極的工作態(tài)度，培養(yǎng)團隊精神，穩(wěn)定員工隊伍。
5、協(xié)調管轄范圍內的老人、社區(qū)、街道等有關部門的關系，便于開展各項工作；
6、認真完成城市公司安排或委托的其他工作任務。