工作職責:
1. 負責管理和培養(yǎng)公司新媒體運營團隊,帶領(lǐng)團隊完成任務;
2. 負責公司新媒體運營板塊策略制定,合理規(guī)劃各新媒體渠道定位及作用,負責搭建/管理新媒體矩陣,制定及完成宣傳推廣方案,對結(jié)果指標負責,包括但不限于:微信公眾號.微博.B 站.抖音.小紅書等;
3. 負責公司各新媒體渠道文字內(nèi)容的撰寫,包括軟文.案例分析.推廣素材.短視頻文案策劃等;能獨立進行選材并完成視頻策劃、后期包裝等內(nèi)容;
4. 把控品牌整體風格及方向,完善各平臺標準化運營體系搭建,總結(jié)運營及傳播效果,及時優(yōu)化和調(diào)整策略,形成有理有據(jù)的 SOP 執(zhí)行標準;
5. 負責新媒體推廣模式與渠道的探索,建立與外部渠道的良好關(guān)系,便于利用渠道資源結(jié)合公司資源做好新媒體推廣工作。
6. 根據(jù)項目的實際內(nèi)容產(chǎn)出,規(guī)劃在各個內(nèi)容渠道上的分發(fā)及運營策略,并推進運營工作按規(guī)劃執(zhí)行,對運營的全流程有精準的把控;
任職要求:
1. 大專及本科以上學歷,精通WPS、Photoshop、剪映等軟件;
2. 兩年及以上汽車品牌新媒體內(nèi)容及小程序運營等相關(guān)工作經(jīng)驗;新能源汽車品牌優(yōu)先;
3. 熱愛新媒體,熟知各個自媒體平臺包括短視頻平臺的排名規(guī)則和推薦機制,具備成功的運營案例;
4. 具備一定的團隊管理經(jīng)驗,溝通能力強,有協(xié)調(diào)性和包容性,能帶領(lǐng)團隊做復盤工作并且?guī)ьI(lǐng)團隊成員共同成長;
5. 文字功底好,邏輯清晰,有一定的策劃能力,創(chuàng)意多,腦洞大,善于捕捉熱點,懂得獨立思考與反思;
6. 具有數(shù)據(jù)分析能力,根據(jù)推廣效果對推廣過程進行復盤優(yōu)化,建立有效運營手段;
7. 具有良好的溝通能力,性格積極向上,團隊合作意識強;具有勤奮創(chuàng)業(yè)的精神,有一定的社會認知能力;有相應的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,樂于通過奮斗實現(xiàn)自己的人生價值。