崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)變更、偏差、CAPA控制系統(tǒng)的日常管理,包括變更、偏差、CAPA的接收、編號(hào)、分類(lèi)、記錄發(fā)放及歸檔等;
2、 負(fù)責(zé)對(duì)申請(qǐng)部門(mén)提交變更申請(qǐng)的審核評(píng)估,收集變更實(shí)施計(jì)劃,對(duì)各部門(mén)執(zhí)行結(jié)果跟蹤確認(rèn),評(píng)估結(jié)果是否達(dá)到預(yù)期效果;
3、 組織廠區(qū)內(nèi)偏差調(diào)查和影響評(píng)估,根據(jù)原因及評(píng)估組織制定CAPA措施,確保采取措施合理、有效;
4、 負(fù)責(zé)變更、偏差、CAPA記錄的年度回顧;建立并維護(hù)相關(guān)質(zhì)量事件檔案。
任職要求:
1.具有藥學(xué)、醫(yī)學(xué)或生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2.具有制劑工作經(jīng)驗(yàn),3年以上的變更及偏差工作經(jīng)驗(yàn);
3、參與過(guò)GMP或外部審計(jì),熟悉GMP體系管理。具有3年以上化藥類(lèi)制劑生產(chǎn)企業(yè)QA質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉GMP相關(guān)法規(guī);
4.能熟練運(yùn)用Office等相關(guān)辦公軟件。擅長(zhǎng)整理匯總各類(lèi)質(zhì)量管理數(shù)據(jù)、制作PPT及質(zhì)量活動(dòng)開(kāi)展經(jīng)驗(yàn)。
5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有較強(qiáng)的抗壓能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。善于溝通與反饋。