【崗位職責】
1、負責抖音、小紅書、視頻等平臺內容產(chǎn)品的策劃運營(賬號搭建定位、粉絲運營、內容產(chǎn)出等):
2、線上媒體日常更新、管理、制造話題及事件,增加粉絲互動、粉絲粘性,增長微信粉絲數(shù)量,引導、解答粉絲提出的問題并促進轉化;
3、負責新媒體平臺上的文章、視頻等撰寫、剪輯及運營等:
4、掌握新媒體發(fā)展趨勢,根據(jù)當下熱點借勢宣傳深入了解各平臺的特點及資源,探索其運營模式;
5、對運營小組監(jiān)督管理提供有效的運營方針,定期進行分析和總結,為每個月數(shù)據(jù)負責;
【崗位要求】
1、3-5年以上新媒體運營,有新媒體管理相關運營經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、了解自媒體平臺調性、網(wǎng)感強,有一定的數(shù)據(jù)媒體運營經(jīng)驗;
3、具有策劃思維,能基于客戶需求輸出定制運營方案;性格外向,溝通能力強,能協(xié)助銷售進行客戶溝通;
4、執(zhí)行能力強,對團隊的結果負責,具有一定的奉獻精神;
5、愿意個人出鏡,長期發(fā)展優(yōu)先;
【崗位福利】
1、每日7.5小時工作制、大小休;
2、五險一金、職工醫(yī)療互助、話補、餐補、全勤、工齡;
3、帶薪假含病假、婚假、喪假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、陪護假、育兒假、超長春節(jié)假期(15天+);
4、端午、中秋、教師、春節(jié)等節(jié)假日福利、生日、結婚、生育等禮金,不定期下午茶,部門團建及豪華旅游等。