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崗位職責(zé)：
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與落地：結(jié)合行業(yè)政策、市場趨勢，構(gòu)建農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、流通、銷售全鏈條數(shù)字化戰(zhàn)略，制定季度/年度落地路徑。
2. 全鏈路數(shù)據(jù)管理：圍繞TMS（運輸管理系統(tǒng)）、CRM（客戶關(guān)系管理系統(tǒng)）、ERP（企業(yè)資源計劃），建立統(tǒng)一數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)，搭建數(shù)據(jù)中臺整合多源數(shù)據(jù)，打通“農(nóng)田-流通-市場”數(shù)據(jù)鏈路，保障數(shù)據(jù)在各系統(tǒng)間高效流轉(zhuǎn)，為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支撐。
3. 系統(tǒng)運維與優(yōu)化：負(fù)責(zé)TMS、CRM、ERP及智慧水肥一體化、數(shù)字農(nóng)業(yè)可視化、智慧農(nóng)場運營支持系統(tǒng)的日常運維，保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行。
4. 流程改造：依托現(xiàn)有數(shù)字化系統(tǒng)，主導(dǎo)農(nóng)業(yè)業(yè)務(wù)全流程在線化，從農(nóng)資集采（通過ERP實現(xiàn)比價、審批、配送線上化），到種植養(yǎng)殖IoT監(jiān)測（智慧水肥一體化、環(huán)境監(jiān)測系統(tǒng)管控），再到農(nóng)產(chǎn)品流通溯源（TMS物流跟蹤+數(shù)字農(nóng)業(yè)可視化呈現(xiàn)），建立標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)字化流程，推動農(nóng)業(yè)生產(chǎn)運營效率提升。
5. 能力建設(shè)：針對農(nóng)業(yè)一線人員設(shè)計分層數(shù)字化培訓(xùn)：基礎(chǔ)層開展TMS、CRM等系統(tǒng)基礎(chǔ)操作，智慧水肥一體化設(shè)備使用實操；進階層教學(xué)“數(shù)據(jù)分析驅(qū)動種植決策（基于ERP數(shù)據(jù)）、數(shù)字化流程優(yōu)化”。
6. 團隊管理：統(tǒng)籌數(shù)據(jù)分析師、數(shù)字化運營專員等團隊，明確“農(nóng)業(yè)場景+數(shù)字化技術(shù)”雙職責(zé)。通過農(nóng)業(yè)數(shù)字化項目攻堅（如智慧農(nóng)場系統(tǒng)集成、數(shù)字農(nóng)業(yè)可視化平臺升級）鍛煉協(xié)同能力；定期開展一對一輔導(dǎo)、行業(yè)案例分享，提升成員“懂農(nóng)業(yè)、通系統(tǒng)（TMS/CRM/ERP等）、精運營”的復(fù)合技能，打造高績效戰(zhàn)隊。
崗位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，年齡40歲以下，擁抱創(chuàng)新、活力進取，有探索農(nóng)業(yè)數(shù)字化新路徑的熱情。
2. 具備農(nóng)業(yè)、數(shù)字化運營復(fù)合知識，熟悉農(nóng)業(yè)行業(yè)政策（如農(nóng)業(yè)農(nóng)村部數(shù)字化相關(guān)指引）、市場動態(tài)（智慧農(nóng)業(yè)技術(shù)應(yīng)用趨勢），了解TMS、CRM、ERP等系統(tǒng)邏輯與應(yīng)用。
3. 5年以上工作經(jīng)驗，2年+農(nóng)業(yè)企業(yè)數(shù)字化運營經(jīng)歷；有農(nóng)業(yè)企業(yè)數(shù)字化流程改造、TMS/CRM/ERP系統(tǒng)運維管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
4. 精準(zhǔn)洞察農(nóng)業(yè)生產(chǎn)運營痛點與數(shù)字化需求，擅長數(shù)字化工具資源；溝通表達清晰，能跨部門、跨層級協(xié)同；高人際敏感度，妥善處理農(nóng)業(yè)場景下復(fù)雜的數(shù)字化推進問題。