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更新于 7月5日

光谷實(shí)習(xí) 租房管家100%提成 輕松過萬晉升快

6000-12000元
  • 武漢洪山區(qū)
  • 無經(jīng)驗(yàn)
  • 中專/中技
  • 校園
  • 招1人

職位描述

運(yùn)營管理長租公寓短租公寓
海居租房新模式、求職創(chuàng)業(yè)直通車!
新人入職送福利、0元通提進(jìn)行中!
簡單來說:就是做多少業(yè)績=收入!
剛好你看到了我的招聘簡章,我想給幾點(diǎn)選工作的邏
輯!
1)選行業(yè)
行業(yè)的發(fā)展前景、超勢(shì)等,大方面來說受經(jīng)濟(jì)環(huán)境影響、房產(chǎn)不再是投資的第一選擇(細(xì)節(jié)不在述);小方面來說租賃是城市工作的伙伴們大需求,基本上都需要租房、屬剛需;
2)選平臺(tái)
海居是武漢本土企業(yè),也是最大的租賃平臺(tái)!目前團(tuán)隊(duì)人數(shù)2500+,直營門店120+,秉持著“成就客戶、成就伙伴”的價(jià)值觀,以行業(yè)首創(chuàng)的“合伙人模式”一最快2個(gè)月
即可晉升店長,無論是小自還是老手都可以在海居平臺(tái)
快速變現(xiàn)、打造屬于自己的團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)造更高的價(jià)值!
3)選團(tuán)隊(duì)
1.氛圍好、成長速度快!團(tuán)隊(duì)年輕化、工作效率高!
2.銷冠多、首月業(yè)績過萬近70%
3.晉升快、培訓(xùn)制度完善、店長一對(duì)一帶教,上手快!
4.管理經(jīng)驗(yàn)豐富、人才覆蓋面廣,有傳統(tǒng)的房產(chǎn)老板、企業(yè)培訓(xùn)講師、房東、店鋪老板等…各行各業(yè)老板都有,互惠利他!既能暢談未來也能腳踏實(shí)地!
5.應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生、美團(tuán)站長、寶媽奶爸同一個(gè)城市為了追逐自己的理想生活在這里相遇、傳奇就從從這里開始;
【工作職責(zé)】
1)新伙伴入職:熟悉了解所在區(qū)域的房源(第一時(shí)間為客戶匹配合理房源),與客戶電話溝通、了解需求(不用擔(dān)心自己不知如何開口、詳細(xì)教程教你);2)積累房源:店內(nèi)系統(tǒng)里大量的房源、只要你愿意勤快,前期積累很快!
3)了解客戶的需求一做好信息的合理匹配,帶看客戶促成交(從帶看到成交:一對(duì)一幫扶、從熟到會(huì)、快速變現(xiàn));
4)用心服務(wù)、真誠對(duì)待每一個(gè)客戶、做好每一步工作。
任聘店長的崗位請(qǐng)往下看:
【任職須知】
1.能屈能伸、看好武漢租賃市場,并有自己的見解;
2、有一定的帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)、管理半徑超過5人;
3、對(duì)門店運(yùn)營管理、培訓(xùn)方案、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等有一定的經(jīng)驗(yàn);
4、有房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者、直銷從業(yè)者優(yōu)先考慮!歡迎投遞。【崗位職責(zé)】
1、搭建5-10人團(tuán)隊(duì);
2、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、傳授業(yè)務(wù)技巧和方法
3、訓(xùn)練自己的帶隊(duì)能力、協(xié)調(diào)門店日常事務(wù)
薪酬模式】
收入組成:底薪+銷售提成+門店分紅
1)銷售通提:4500通提
2)底 薪:3000-16000不等
3)門店分紅:一代門店約8W/年、二代門店約4W/
年、門店店長綜合收入輕松20W/年起,上不封頂!
如:
團(tuán)隊(duì)5-10人,年收入20W--50W
團(tuán)隊(duì)5-10店長,年收入50-100W
如果現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)、您開條件,我們?cè)斦?
更多薪酬晉升模式、歡迎咨詢^

工作地點(diǎn)

武漢市-洪山區(qū)-新竹路保利時(shí)代天悅28棟1單元S20號(hào)S20 商鋪

職位發(fā)布者

熊攀/區(qū)域經(jīng)理

今日活躍
立即溝通
公司Logo武漢鵬艾青房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
品牌優(yōu)勢(shì):海居租房是武漢本土中介品牌,深耕租賃賽道11余年,租賃市場份額,團(tuán)隊(duì)人數(shù),直營門店數(shù)均位居市場第一海居平臺(tái)武漢在租房源體量達(dá)到42W+套,幾乎涵蓋了市場所有的在租住房、寫字樓、商鋪團(tuán)隊(duì)特色:海居特色管理模式,自由的工作氛圍,業(yè)務(wù)模式簡單,我們不僅關(guān)心你業(yè)務(wù)做的好不好,還有很多人關(guān)心你一路有沒有成長如果您;懷揣著青春的夢(mèng)想如果您;想獲得公平公正的晉升平臺(tái)如果您;想尋找更自由更廣闊的舞臺(tái)如果您;想通過自身努力20多歲買車買房,帶領(lǐng)兄弟們年薪百萬如果您:想擁有管道收入,成人達(dá)己,孵化更多有夢(mèng)想的年輕人來吧,請(qǐng)花點(diǎn)時(shí)間了解海居租房 1,豐厚的收入。海居的獎(jiǎng)金制度是4500以上通提,收入上不封頂,能者多勞的平臺(tái)。公司已經(jīng)培養(yǎng)年薪10萬以上的90后1000余人,年薪超過20萬的店長300多名。 2,能力值飆升。海居是一個(gè)重文化重成長的平臺(tái),也是創(chuàng)業(yè)者的平臺(tái),“海居學(xué)堂”為每個(gè)梯度的海居伙伴量身打造培訓(xùn)機(jī)制,在學(xué)習(xí)中成長,在成長中踐行,能干業(yè)務(wù),能上舞臺(tái)。在海居,不僅有人關(guān)心我們業(yè)務(wù)做的好不好,還有很多人關(guān)心我們有沒有成長。。。 3,提供發(fā)展事業(yè)的良機(jī)。加入海居每個(gè)人都可以自己做部長,全國首創(chuàng)的合伙人模式,對(duì)于每個(gè)海居人是公平的,不管您來自于哪里,不管您加入的早與晚,晉升通道都為您敞開,我們鼓勵(lì)能者上,我們的使命是,提供低門檻,低風(fēng)險(xiǎn),有人教,更長遠(yuǎn)更穩(wěn)定的創(chuàng)業(yè)平臺(tái),讓創(chuàng)業(yè)變得更優(yōu)秀。 4,幸福指數(shù)上升,精神物質(zhì)雙豐收。市場中的歷練與成長,每一次的突破與收獲,您都會(huì)獲得鮮花,掌聲,全體海居人為您喝彩。海居互幫互助的團(tuán)隊(duì)文化,市場中的競爭與合作,您將收獲很多良師益友。海居提倡“家”的文化,前行路上有伴,成長路上有愛,不拋棄不放棄,伙伴都是可愛的。過去的十年,海居與您相遇相知,未來十年,海居與您相伴相守!
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