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▲崗位職責(zé) 1、開拓知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)業(yè)務(wù)（專利、商標(biāo)、版權(quán)、訴訟等）； 2、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，深入挖掘客戶需求； 3、在知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)過程中提供全方位支持，確保客戶滿意度； 4、理解客戶需求，提供專業(yè)咨詢服務(wù)，并建立長期合作關(guān)系； ▲任職要求 1、22-35歲，大專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷限制； 2、具備良好的人際交往能力和溝通技巧； 3、吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，勇于面對挑戰(zhàn)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和服務(wù)意識，具備團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、對知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域有長期發(fā)展的意愿； 5、有銷售或知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 ▲福利 1.周末雙休，法定節(jié)假日正常休息，入職滿一年享有帶薪年假； 2.購買社保，定期組織員工體檢，提供下午茶活動和節(jié)日慰問； 3.豐富的內(nèi)部培訓(xùn)資源與完善的培訓(xùn)體系； 4.清晰的職業(yè)晉升通道與個性化發(fā)展規(guī)劃； 5.扁平化管理與暢通的溝通機(jī)制； 6.舒適的辦公環(huán)境與和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍。 ▲薪酬模式 采用底薪+提成模式，努力與回報直接掛鉤，充分激發(fā)工作積極性。 ▲發(fā)展前景 隨著知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)的快速發(fā)展，通過積累經(jīng)驗(yàn)和提升專業(yè)能力，無論是晉升高級顧問、走向管理，還是轉(zhuǎn)型成為律師或咨詢專家，知識產(chǎn)權(quán)銷售都能找到適合自己的成長路徑，這不僅是一個充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)的職業(yè)選擇，也是一個能夠?qū)崿F(xiàn)個人價值和長期發(fā)展的領(lǐng)域。