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崗位職責(zé)：
1.負責(zé)建立、健全公司倉儲部各項規(guī)章制度，確保倉儲部門內(nèi)部各項工作有序展開，并督促各項制度流程實施；按照FIFO原則做好物料收、發(fā)、存以及記賬管理；確保賬、物、卡各項內(nèi)容相符；
2.實施物料、貨位編碼，倉儲基礎(chǔ)賬務(wù)記錄沖銷、制單和單據(jù)傳遞、定期庫存分析、相關(guān)帳表匯總和報告等信息監(jiān)管；
3.根據(jù)實際情況和材料貨物的特性規(guī)劃存儲區(qū)域，并保證正確的實施；合理做好倉儲區(qū)域的整體規(guī)劃工作（包括物流走向、人車分流）；
4.嚴格做好倉儲的安全管理工作（防盜、防潮、防火、等十防）；
5.負責(zé)庫存積壓材料，過期材料報銷，努力降低倉儲成本；協(xié)助公司財務(wù)部做好倉儲庫存的定期盤點，保證物料帳、物、卡一致；
6.組織實施“7S”管理，建立安全保障體系，全面落實安全管理制度，保證部門消防等各項安全，提高員工自我安全防護意識，確保人、財、物安全；
7.負責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門工作；（協(xié)助質(zhì)量，采購，生產(chǎn)，物流，銷售等部門做好原材來料檢驗，不良品處理，呆滯管控，銷售出庫等工作）
8.倉庫現(xiàn)場收貨、發(fā)貨、退貨等工作的正常運作；
9.建立合理的職位體系，控制成本；加強人員培訓(xùn)與考核，提高員工敬業(yè)度和滿意度；
10.完成上級交辦其他工作事宜。
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，具有8年以上工作經(jīng)驗，5年以上物流倉儲相關(guān)工作經(jīng)驗；
2.熟練運用office等辦公軟件，熟悉ERP、MES、WMS等系統(tǒng)；了解倉儲物料管控，熟悉倉儲安全方案規(guī)章制度；
3.熟練掌握倉庫管理收發(fā)存和成品材料管控知識；熟悉國家和地區(qū)有關(guān)倉庫管理政策；
4.責(zé)任心強，積極主動，抗壓能力強；對數(shù)據(jù)敏感及具較強數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力；
5.具強溝通能力、應(yīng)變能力、管理能力、團隊協(xié)作能力。