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更新于 6月28日
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人事行政專員

4000-5000元
  • 鄭州中原區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

績效管理員工關(guān)系人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)公司的人事行政工作，包括招聘、員工檔案管理、薪酬福利處理、考勤管理，績效考核，勞動關(guān)系的處理等，協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)處理行政事務(wù)。 主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司招聘工作，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、面試，入職，體檢，員工培訓(xùn)，勞動關(guān)系等事務(wù)的處理； 2、負(fù)責(zé)公司員工檔案管理，包括員工基本信息維護、檔案收集、檔案整理等； 3、負(fù)責(zé)公司薪酬福利處理，包括薪資結(jié)構(gòu)制定、績效獎金處理、福利申請管理等； 4、負(fù)責(zé)公司考勤管理，包括考勤制度制定、考勤記錄維護、請假處理等；
5、行政管理：負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)，如辦公用品的采購與管理、固定資產(chǎn)的登記與盤點、辦公環(huán)境的維護與管理等，以保障公司的正常運轉(zhuǎn)。 6、制度執(zhí)行：貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，監(jiān)督員工遵守情況，對違規(guī)行為進行處理，同時根據(jù)實際情況提出制度優(yōu)化建議。 7、完成主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政事務(wù)。 職位要求: 1、本科以上學(xué)歷，人力資源或行政管理等相關(guān)專業(yè)； 2、3年人事行政工作經(jīng)驗，有豐富的校園招聘、社會招聘，薪酬福利處理等實際操作經(jīng)驗；有豐富的組織公司團建等活動經(jīng)驗； 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力和團隊合作精神，工作細(xì)致、認(rèn)真，有較強的責(zé)任心和保密意識。

工作地點

中原區(qū)全季酒店(鄭州航海西路店)

職位發(fā)布者

鄭女士/人事經(jīng)理

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中企國投實業(yè)集團系《中國企業(yè)報》集團成員企業(yè)，是為響應(yīng)中央鼓勵實體經(jīng)濟發(fā)展號召、進一步深化中央媒體轉(zhuǎn)型部署指示，圍繞《中國企業(yè)報》集團主航道業(yè)務(wù)布局，立足實體經(jīng)濟投資經(jīng)營的國有平臺公司，主營業(yè)務(wù)聚焦商業(yè)綜合體、寫字樓及產(chǎn)業(yè)園區(qū)經(jīng)營管理。《中國企業(yè)報》隸屬國務(wù)院國資委，在陳云同志關(guān)懷下創(chuàng)刊于1988年1月，原中宣部部長、中央書記處書記鄧力群同志任名譽顧問，原國家經(jīng)委副主任袁寶華同志任名譽社長，由中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會主辦，是國務(wù)院國資委系統(tǒng)最重要的宣傳媒體和新聞信息平臺、我國以企業(yè)和企業(yè)家為報道核心的權(quán)威中央級媒體。根據(jù)國家文化體制改革要求，《中國企業(yè)報》于2010年在行業(yè)內(nèi)率先轉(zhuǎn)企改制，改制后為《中國企業(yè)報》股份有限公司，目前已實現(xiàn)核心業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型，由傳統(tǒng)媒體成為一家主要為政府、園區(qū)發(fā)展和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)成長提供投資、招商、咨詢等綜合服務(wù)，同時具有智庫型財經(jīng)傳媒特色的新型產(chǎn)業(yè)發(fā)展服務(wù)集團。
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