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1.負責(zé)組織建立公司管理體系，推行體系運行，確保其有效運行，并確保公司的各項質(zhì)量活動滿足認可準(zhǔn)則/評審準(zhǔn)則等的要求；

2.負責(zé)組織管理體系內(nèi)部審核工作，制定內(nèi)部審核計劃、實施內(nèi)審、對不符合項進行控制、審批糾正措施、跟蹤驗證執(zhí)行情況并形成報告；

3.負責(zé)組織質(zhì)量手冊、程序文件、質(zhì)量相關(guān)文件的編制、維護、修訂及宣貫工作；

4.負責(zé)管理評審的策劃工作，編寫管理評審報告；

5.負責(zé)客戶投訴的處理及投訴結(jié)果的驗證；

6.負責(zé)組織對質(zhì)量事故的調(diào)查，并提出處理意見； 根據(jù)相關(guān)反饋信息，組織實施糾正措施，并驗證措施的有效性； 識別實驗室活動中的風(fēng)險與機遇，制定應(yīng)對措施，并監(jiān)督執(zhí)行和驗證措施的有效性； 組織標(biāo)準(zhǔn)跟蹤及查新、收集有關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、限制標(biāo)準(zhǔn)、方法標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范等文件，并及時更新，為檢測工作提供參照依據(jù)； 了解國家實驗室認可相關(guān)的政策和要求，將相關(guān)的國家政策和法律法規(guī)及時傳達給全體員工； 組織對員工進行質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)和管理體系文件的宣貫；

7.負責(zé)組織收集與檢測相關(guān)的主管機構(gòu)的要求、法律法規(guī)的要求、認可機構(gòu)的要求、資質(zhì)認定的要求，并建檔保存；通過有效渠道獲取各類管理機構(gòu)及其他有效信息，在充分分析的基礎(chǔ)上提出改進的措施，報總經(jīng)理審批實施；

8.負責(zé)資質(zhì)擴項工作的申請，并組織迎接各類外部檢查；全面負責(zé)公司的質(zhì)量管理工作，負責(zé)管理體系的日常運行，對運行情況進行檢查和監(jiān)督，負責(zé)對內(nèi)審員的工作的安排和管理；

9.負責(zé)制定質(zhì)量控制計劃，并組織實施和對質(zhì)量控制結(jié)果進行評審； 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職位要求：

1.本科及以上學(xué)歷， 經(jīng)驗豐富者可放寬至大專學(xué)歷。

2.具有 3 年及以上相關(guān)質(zhì)量管理工作經(jīng)歷，1 年以上實驗室質(zhì)量管理經(jīng)驗。

3.能夠處理投訴和重大質(zhì)量問題，分析解決問題的技能；

4.有較好的文字能力、語言表達能力和溝通能力。