一、崗位職責(zé)
1、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)策略制定
負(fù)責(zé)線上證書(shū)培訓(xùn)產(chǎn)品的整體運(yùn)營(yíng)策略規(guī)劃,包括課程定位、用戶增長(zhǎng)、轉(zhuǎn)化路徑設(shè)計(jì)及生命周期管理,推動(dòng)培訓(xùn)項(xiàng)目的市場(chǎng)份額與營(yíng)收目標(biāo)達(dá)成。
結(jié)合學(xué)生群體特點(diǎn),優(yōu)化產(chǎn)品功能、內(nèi)容呈現(xiàn)及學(xué)習(xí)體驗(yàn),提升用戶留存率與完課率。
2、線上運(yùn)營(yíng)全流程管理
統(tǒng)籌線上營(yíng)銷(xiāo)推廣、渠道投放、活動(dòng)策劃等,通過(guò)社群運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)、裂變活動(dòng)等方式擴(kuò)大用戶觸達(dá),提升報(bào)名轉(zhuǎn)化。
3、學(xué)校合作渠道拓展
主導(dǎo)與高校、職業(yè)院校等教育機(jī)構(gòu)的合作洽談,建立穩(wěn)定的B端合作關(guān)系,推動(dòng)證書(shū)培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)校園、進(jìn)院系,拓展學(xué)生用戶群體。
維護(hù)現(xiàn)有合作渠道,策劃聯(lián)合推廣活動(dòng),提升品牌在教育場(chǎng)景中的滲透率。
4、團(tuán)隊(duì)管理與資源協(xié)調(diào)
帶領(lǐng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)制定執(zhí)行計(jì)劃,拆解目標(biāo)并跟蹤落地,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的專(zhuān)業(yè)能力與協(xié)作效率。
跨部門(mén)協(xié)同產(chǎn)品、教研、技術(shù)團(tuán)隊(duì),推動(dòng)課程內(nèi)容迭代、平臺(tái)功能優(yōu)化及用戶反饋閉環(huán)。
二、任職要求
1、基本條件
年齡38周歲以下,本科及以上學(xué)歷,教育學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
5年以上教培行業(yè)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),至少2年以上線上證書(shū)培訓(xùn)或職業(yè)教育賽道同等管理崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉證書(shū)類(lèi)產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)邏輯與合規(guī)要求。
2、核心能力
線上運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn):具備成熟的用戶增長(zhǎng)、活動(dòng)策劃、社群運(yùn)營(yíng)案例,熟悉短視頻、直播、私域流量等線上運(yùn)營(yíng)玩法,能獨(dú)立制定并落地運(yùn)營(yíng)方案。
學(xué)校合作資源:擁有直接的高校/職業(yè)院校合作經(jīng)驗(yàn),熟悉教育機(jī)構(gòu)的合作流程(如教務(wù)處、就業(yè)辦對(duì)接),能快速推動(dòng)渠道拓展與項(xiàng)目落地。
3、素質(zhì)要求
具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,能捕捉教育政策動(dòng)向及學(xué)生群體學(xué)習(xí)需求變化。
優(yōu)秀的溝通談判能力、項(xiàng)目管理能力及抗壓能力,能適應(yīng)快節(jié)奏的業(yè)務(wù)推進(jìn)。
三、其他信息
工作地點(diǎn):陜西西安
薪資范圍:8-12K/月+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終分紅
福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、員工培訓(xùn)補(bǔ)貼、團(tuán)隊(duì)建設(shè)基金等。
備注:簡(jiǎn)歷請(qǐng)附過(guò)往線上運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目案例(如用戶增長(zhǎng)數(shù)據(jù)、學(xué)校合作成果),合則約見(jiàn)。
以上內(nèi)容可根據(jù)實(shí)際需求調(diào)整,如需細(xì)化某部分(如技能要求、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)),可進(jìn)一步補(bǔ)充說(shuō)明。