我們尋找這樣的你：
1. 熱愛(ài)股票交易，具備港股/港期實(shí)盤(pán)盈利經(jīng)驗(yàn)，對(duì)二級(jí)市場(chǎng)有濃厚熱情與獨(dú)到見(jiàn)解；
2. 思維敏捷、反應(yīng)迅速，玩大型游戲（如競(jìng)技類、策略類）水平突出者優(yōu)先考慮（強(qiáng)策略思維與抗壓能力適配）；
3. 211及以上本科及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、金融工程、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
4. 畢業(yè)不超過(guò)2年，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生和職場(chǎng)新人（我們看重潛力與學(xué)習(xí)力）；
5. 數(shù)字敏感度高，熟悉二級(jí)市場(chǎng)交易規(guī)則、主流交易策略，能獨(dú)立分析市場(chǎng)趨勢(shì)與數(shù)據(jù)；
6. 具備極強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，嚴(yán)格遵守交易紀(jì)律與止損規(guī)則，抗壓能力突出，決策果斷。

靈活薪酬體系：
1. 試用期（前3個(gè)月）：底薪4000元 + 高額交易提成（上不封頂）；
2. 轉(zhuǎn)正后：
-無(wú)底薪高提成模式，業(yè)績(jī)優(yōu)秀者月收入可達(dá)數(shù)萬(wàn)，收益與能力直接掛鉤；
-如新盤(pán)手表現(xiàn)優(yōu)異，分配方案可酌情與老盤(pán)手看齊，享受階梯式提成方案。

純粹交易環(huán)境：
1. 無(wú)需銷售、無(wú)需應(yīng)酬，專注于市場(chǎng)分析與交易操作；
2. 無(wú)資金壓力：無(wú)需個(gè)人出資，全程使用公司自有資金操盤(pán)；
3. 成長(zhǎng)支持：行業(yè)資深操盤(pán)手帶教，共享交易思路與策略資源，助力快速提升；
4. 彈性工作：核心交易時(shí)段在崗，其余時(shí)間靈活安排，平衡工作與生活。

備注：
1. 實(shí)盤(pán)盈利經(jīng)驗(yàn)是核心考核指標(biāo)，無(wú)二級(jí)市場(chǎng)投資經(jīng)驗(yàn)者請(qǐng)勿投遞；
2. 面試需攜帶本人賬戶交易記錄（可隱去賬戶信息，重點(diǎn)展示交易標(biāo)的、時(shí)間、盈虧情況）；
3. 我們尊重每位交易者的策略與風(fēng)格，期待與志同道合的你共同成長(zhǎng)，共享市場(chǎng)紅利！