在飲料行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域擔(dān)任車間管理職務(wù)2年以上,具有中型食品生產(chǎn)企業(yè)車間主任或車間主管崗位工作經(jīng)驗,對飲料生產(chǎn)工藝流程有深入的了解,包括配料、灌裝、包裝等工藝流程。
1.管理能力與技能:具備較強(qiáng)的組織管理能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力。能夠有效地組織生產(chǎn)活動,確保生產(chǎn)計劃的順利執(zhí)行,并協(xié)調(diào)各部門之間的合作。要有較強(qiáng)的團(tuán)隊建設(shè)能力,能夠激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力;
2.品質(zhì)意識:對質(zhì)量控制有深刻認(rèn)識,能夠確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定和提升。需要熟悉質(zhì)量管理體系,能夠監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制措施,并及時處理質(zhì)量問題;
3.安全意識與應(yīng)急處理能力:重視安全生產(chǎn),熟悉車間安全操作規(guī)程,能夠及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。在緊急情況下,能夠迅速做出反應(yīng),采取有效措施保障員工和企業(yè)的安全;
4.其他素質(zhì):耐心、責(zé)任心強(qiáng)、具有團(tuán)隊協(xié)作精神,愿意接受培訓(xùn)學(xué)習(xí),不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和管理能力。