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更新于 6月5日

人事經(jīng)理

7000-10000元
  • 石家莊藁城區(qū)
  • 5-10年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

線下零售管理經(jīng)驗(yàn)員工關(guān)系薪酬福利培訓(xùn)組織發(fā)展招聘綜合人力部門(mén)
崗位職責(zé):
1.參與完成公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,并根據(jù)公司人力資源戰(zhàn)略需求,建議定崗定編情況
2.負(fù)責(zé)組織起草修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程(關(guān)鍵指標(biāo):制度完備)
3.負(fù)責(zé)公司人力成本預(yù)測(cè)與管控方面工作(關(guān)鍵指標(biāo):預(yù)算控制率)
4.負(fù)責(zé)公司整體招聘方面及招聘渠道拓展工作(關(guān)鍵指標(biāo):人員招聘合格率)
5.負(fù)責(zé)公司整體培訓(xùn)方面工作(關(guān)鍵指標(biāo):公司培訓(xùn)計(jì)劃完成率、員工滿(mǎn)意度)
6.負(fù)責(zé)建立并維持績(jī)效考核體系,協(xié)助考核的實(shí)施.管理(關(guān)鍵指標(biāo):關(guān)鍵員工離職率)
7.負(fù)責(zé)公司員工工資、保險(xiǎn)申報(bào)及審核工作(工資計(jì)算差錯(cuò)率、保險(xiǎn)繳納差錯(cuò)率)
8.負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)關(guān)系管理工作(勞動(dòng)糾紛次數(shù))
9.負(fù)責(zé)本部門(mén)員工隊(duì)伍的建設(shè)、選拔、培訓(xùn)、績(jī)效考核,最大限度地調(diào)動(dòng)員工積極性(部門(mén)員工勝任度)
10.負(fù)責(zé)部門(mén)的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門(mén)員工工作考核激勵(lì)及部門(mén)資金的預(yù)算和控制等工作
應(yīng)聘條件:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2.了解人力資源六大模塊;
3.有5年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn);
4.精通Excel、word、PowerPoint等基本辦公軟件
福利待遇: 五險(xiǎn)、節(jié)日福利、帶薪出游、免費(fèi)體檢、晉升空間大

工作地點(diǎn)

石家莊藁城區(qū)天山創(chuàng)谷大廈1101

職位發(fā)布者

王女士/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo循環(huán)化工園區(qū)春博母嬰用品店
佳貝安心孕嬰童百貨,是一家連鎖零售企業(yè)。銷(xiāo)售商品包括奶粉、食品、喂養(yǎng)用具、洗護(hù)安全電器、紙防尿用品、玩具、車(chē)床椅、嬰童內(nèi)衣、嬰童外出服、童襪、童鞋、孕婦裝等十六大類(lèi),三萬(wàn)余種單品。佳貝安心自2007年成立以來(lái),已擁有門(mén)店近七十家直營(yíng)門(mén)店,供應(yīng)商1000多家,上萬(wàn)名會(huì)員,在職員工近300余人。佳貝安心致力于做一家有溫度的母嬰店。企業(yè)愿景:做天下媽媽信賴(lài)的企業(yè);企業(yè)使命:佳貝安心.傳遞愛(ài)選好商品改善生活讓顧客的錢(qián)花的更超值;企業(yè)理念:不快但是不停讓努力被看見(jiàn)屬于努力的人;品牌認(rèn)知:簡(jiǎn)單溫度好商品便宜賣(mài);企業(yè)價(jià)值觀:積極主動(dòng)坦誠(chéng)自律自覺(jué)越是困難越向前。佳貝安心商品部:佳貝安心的萬(wàn)種商品,每一件都是由商品部的佳人們踏遍半個(gè)中國(guó)精挑細(xì)選而來(lái)的,她們?yōu)轭櫩桶殃P(guān)商品的每一個(gè)細(xì)節(jié),實(shí)驗(yàn)每一個(gè)功能,保證每一個(gè)質(zhì)量,間接服務(wù)于每一個(gè)寶寶。佳貝安心市場(chǎng)部:他們精心策劃每一場(chǎng)活動(dòng),保護(hù)每一位顧客的安全,負(fù)責(zé)每一位寶寶的快樂(lè)。佳貝安心直營(yíng)部:他們管理著近七十家門(mén)店,承擔(dān)著最高使命,服務(wù)于萬(wàn)千會(huì)員,言必行、行必果讓佳貝安心深深立足于顧客心中!
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