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更新于 5月5日

質(zhì)量經(jīng)理

8000-15000元
  • 嘉興秀洲區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

全面質(zhì)量管理體系
工作職責 1、制定并執(zhí)行質(zhì)量部的戰(zhàn)略規(guī)劃和年度工作計劃,確保質(zhì)量控制工作與公司戰(zhàn)略目標一致。
2、負責質(zhì)量控制團隊的組建、管理和培訓(xùn),提升團隊的質(zhì)量意識和檢驗技能。
3、負責公司產(chǎn)品質(zhì)量標準的制定和修訂,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國家和行業(yè)標準。
4、負責產(chǎn)品質(zhì)量的檢驗和監(jiān)控,處理質(zhì)量異常和客訴問題,推動質(zhì)量問題的閉環(huán)改進。
5、負責質(zhì)量數(shù)據(jù)的收集、分析和報表生成,為管理層提供質(zhì)量決策支持。
6、負責質(zhì)量體系的建立和維護,推動公司內(nèi)部質(zhì)量管理流程的持續(xù)改進。
7、負責與供應(yīng)商、客戶等外部單位的質(zhì)量溝通和協(xié)調(diào),維護公司的質(zhì)量管理體系。
8、參與公司重大決策的討論,為管理層提供質(zhì)量控制方面的支持和建議。
任職資
1、大專及以上學歷,電子工程、機械工程、材料科學或相關(guān)專業(yè)。 2、熟悉相關(guān)產(chǎn)品的國家和行業(yè)標準,具備豐富的產(chǎn)品質(zhì)量管理經(jīng)驗。 3、熟悉質(zhì)量體系、環(huán)境體系、職業(yè)健康安全體系的控制要點 4、具有三體系內(nèi)審員資格 5、具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠有效地與各部門和員工進行合作。 6、具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠管理和激勵團隊成員。 7、具有較強的抗壓能力,能夠在壓力下保持冷靜,做出正確的決策。 8、具有高度的責任心和職業(yè)道德,能夠維護公司的利益和聲譽。

工作地點

嘉興秀洲區(qū)王店鎮(zhèn)永樂路120號

職位發(fā)布者

鄒攀峰/人事經(jīng)理

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