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更新于 7月18日

南昌市國企招聘業(yè)務(wù)管理崗

4000-5000元
  • 南昌紅谷灘區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

農(nóng)/林/牧/漁貿(mào)易/進(jìn)出口貨運(yùn)/物流/倉儲(chǔ)
南昌市國企招聘業(yè)務(wù)管理崗
招聘人數(shù):3人
招聘要求:40周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,農(nóng)業(yè)類、財(cái)政金融類、工商管理類
1.中共黨員優(yōu)先;
2.3年以上農(nóng)業(yè)、糧食貿(mào)易、供應(yīng)鏈金融相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉農(nóng)業(yè)行業(yè)知識(shí)、現(xiàn)代供應(yīng)鏈管理制度和方法,熟悉金融、經(jīng)濟(jì)、管理、法律等知識(shí),能夠?qū)ιa(chǎn)、采購、物流等方面資源進(jìn)行有效規(guī)劃、整合及優(yōu)化
4.較強(qiáng)的計(jì)劃能力、分析判斷能力、學(xué)習(xí)指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)溝通能力、執(zhí)行能力和解決問題的能力。
5.具備較強(qiáng)的抗壓能力,能適應(yīng)經(jīng)常出差。
任職資格:
1.根據(jù)部門工作安排,收集行業(yè)及客戶信息,自主開發(fā)業(yè)務(wù),完成個(gè)人年度、月度營收、利潤、不良率、新項(xiàng)目開發(fā)數(shù)等考核指標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開拓,與交易對(duì)象商務(wù)方案洽談、資信調(diào)查以及相關(guān)資料的收集,開展交易對(duì)象投前盡職調(diào)查,出具調(diào)查報(bào)告;
3.負(fù)責(zé)按照公司會(huì)議決策批復(fù)要求落實(shí)具體貿(mào)易投放前提條件,負(fù)責(zé)經(jīng)辦貿(mào)易合同的草擬及會(huì)簽流程的跟進(jìn)落實(shí);
4.協(xié)助運(yùn)營人員完成貿(mào)易款收支、采購發(fā)票入賬辦理,整理并核實(shí)付款材料的真實(shí)準(zhǔn)確性,并負(fù)責(zé)發(fā)起付款流程并跟進(jìn)審批進(jìn)度;
5.協(xié)助運(yùn)營人員對(duì)貿(mào)易業(yè)務(wù)標(biāo)的物的送(發(fā))貨指令傳遞以及相關(guān)貨權(quán)單證資料的收集整理;
6.負(fù)責(zé)對(duì)開展貿(mào)易往來對(duì)賬、賬款回籠、爭議處理、收付期限管理及逾期賬款的催收,負(fù)責(zé)開展貿(mào)易的過程監(jiān)控定期投后檢查工作;
7.負(fù)責(zé)做好客戶的維護(hù),協(xié)助風(fēng)控審計(jì)部建立真實(shí)、全面的客戶和供應(yīng)商檔案和市場信息檔案,協(xié)助風(fēng)控審計(jì)部對(duì)客戶和供應(yīng)商進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理;
8.負(fù)責(zé)對(duì)跟進(jìn)的所有業(yè)務(wù)相關(guān)基礎(chǔ)信息的臺(tái)賬錄入,業(yè)務(wù)資金收支的分析及預(yù)估。
9.負(fù)責(zé)就跟進(jìn)的所有項(xiàng)目相關(guān)財(cái)務(wù)事宜與公司財(cái)務(wù)管理部進(jìn)行溝通。
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

工作地點(diǎn)

南昌紅谷灘區(qū)江西供銷農(nóng)業(yè)科技有限公司

入職公司信息

  • 入職公司: 江西供銷農(nóng)業(yè)科技有限公司
  • 公司地址: 江鈴集團(tuán)總部大樓南昌市-紅谷灘區(qū)-沙井街道金融大街969號(hào)
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 勞務(wù)派遣經(jīng)營許可認(rèn)證

    勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

陳女士/招聘經(jīng)理

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公司Logo江西信民人力資源集團(tuán)有限公司
江西信民集團(tuán)成立于2012年1月,一直秉承“開拓創(chuàng)新、誠信為民”的經(jīng)營理念,積極努力地服務(wù)于人力資源市場。經(jīng)過近11年的市場歷練,集團(tuán)公司已打造出一支高效、專業(yè)的員工隊(duì)伍,建立了一套完善的人力資源服務(wù)體系,積累了豐富的人力資源(包括勞務(wù)外包)服務(wù)的經(jīng)驗(yàn),成為南昌市頗具規(guī)模、抗風(fēng)險(xiǎn)能力、招聘實(shí)力和管理水平的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),并深受廣大求職者的喜愛,也得到了服務(wù)單位的認(rèn)可和政府職能部門的肯定。市場競爭優(yōu)勢1、專業(yè)人才的優(yōu)勢:十多年來,公司吸收和培養(yǎng)了一批具有較高專業(yè)能力的專業(yè)人才,覆蓋了從招聘、管理、風(fēng)險(xiǎn)管控、法務(wù)到社保、財(cái)務(wù)服務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié)。公司的高管就是原來在政府人力資源部門、央企及大型企業(yè)人力資源部門任職。從事人力資源工作均在20年以上,具有高級(jí)人力資源、二級(jí)人力資源管理師資格證或經(jīng)濟(jì)師職稱。公司中層負(fù)責(zé)人均從事人力資源工作五年以上,且持有人力資源管理師資格證。2、體量優(yōu)勢:具有較強(qiáng)的抗風(fēng)險(xiǎn)能力。集團(tuán)公司年?duì)I業(yè)額在6億以上,體量大且穩(wěn)定,具有一定的賠付基礎(chǔ)。在實(shí)施勞務(wù)外包的營運(yùn)過程中,一旦遭遇用工風(fēng)險(xiǎn),具有較強(qiáng)的抗風(fēng)險(xiǎn)能力,不會(huì)給用工單位帶來麻煩。在南昌市乃至江西省范圍內(nèi),具有一定知名度和良好信譽(yù)。3、經(jīng)驗(yàn)和運(yùn)作優(yōu)勢:十多年的市場歷練,在行業(yè)和市場上被廣泛認(rèn)可,名列前茅。公司成立以來,先后為政府、央企、國企、外企、民企、上市公司等各類單位近300多家單位提供過人力資源服務(wù),涉及制造、電子、電商、銀行、醫(yī)院、醫(yī)藥、電力、交通、物流、食品、物業(yè)、酒店、學(xué)校等近20個(gè)行業(yè),累積了豐富的經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)典案例,具有非常專業(yè)的處置能力。目前外包派遣員工規(guī)模達(dá)一萬多人。
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