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更新于 8月14日
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舉報

家政/托育培訓講師

1.5-2萬
  • 北京朝陽區(qū)
  • 國展
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

職業(yè)與技能培訓家政培訓禮儀培訓母嬰培訓線上授課線下授課教研培訓/輔導服務(wù)醫(yī)院
育嬰員/育嬰師培訓師崗位職責
一、培訓授課與課程開發(fā)
  1. 負責育嬰員/育嬰師的專業(yè)技能培訓，包括但不限于：
    • 新生兒護理（喂養(yǎng)、沐浴、撫觸、睡眠管理等）；
    • 嬰幼兒早期教育（大動作、精細動作、語言發(fā)育等）；
    • 母嬰營養(yǎng)知識（母乳喂養(yǎng)、輔食添加、過敏預防等）；
    • 安全防護與急救技能（嗆奶處理、發(fā)熱護理、意外傷害預防等）。
  2. 根據(jù)行業(yè)動態(tài)和客戶需求，開發(fā)及優(yōu)化培訓課程體系，編寫標準化教材、教案及實操手冊。
  3. 設(shè)計多樣化培訓形式（理論授課、情景模擬、實操演練等），提升學員參與度和學習效果。
二、培訓管理與效果評估
  1. 制定培訓計劃并組織實施，確保培訓進度與質(zhì)量達標。
  2. 跟蹤學員培訓后的實操表現(xiàn)，通過考核、反饋問卷等方式評估培訓效果，提出改進方案。
  3. 定期匯總培訓數(shù)據(jù)（如通過率、客戶滿意度等），形成分析報告提交管理層。
三、專業(yè)支持與社群維護
  1. 為家政服務(wù)團隊（如月嫂、育嬰師）提供專業(yè)技術(shù)指導，解答疑難問題。
  2. 參與客戶育嬰知識科普活動（線上社群、直播講座等），提升品牌專業(yè)形象。
  3. 協(xié)助處理客戶投訴中涉及的專業(yè)問題，提供解決方案并優(yōu)化服務(wù)流程。
四、行業(yè)合規(guī)與自我提升
  1. 確保培訓內(nèi)容符合國家育嬰職業(yè)標準（如《育嬰員國家職業(yè)技能標準》）及行業(yè)規(guī)范。
  2. 持續(xù)學習母嬰護理領(lǐng)域新知識（如科學喂養(yǎng)理念、嬰幼兒心理學等），更新課程內(nèi)容。
  3. 持有相關(guān)資格證書（如育嬰師資格證、公共營養(yǎng)師證、急救證書）并定期復審。
任職要求補充說明
  • 經(jīng)驗：5年以上母嬰護理相關(guān)經(jīng)驗（月子中心、醫(yī)院兒科、家政服務(wù)等），有培訓授課經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 能力：具備課程設(shè)計、語言表達及實操演示能力，能獨立完成培訓全流程管理。
  • 素質(zhì)：責任心強，耐心細致，具備處理嬰幼兒突發(fā)狀況的應(yīng)急能力。

工作地點

北京市朝陽區(qū)北三環(huán)東路8號2519

職位發(fā)布者

宋女士/人力資源經(jīng)理

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北京嬰智云科技有限公司
翰立健康承擔國家衛(wèi)健委中國嬰幼兒照護服務(wù)網(wǎng)運維、運營工作，是以母嬰健康和文化素質(zhì)教育為使命，積極的支持公益事業(yè)發(fā)展。積極投入社會公益事業(yè)，整合社會各方力量，為廣大嬰幼兒童健康成長和廣大孕產(chǎn)女性及家庭提供服務(wù)。
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