核心定位:作為平臺(tái)運(yùn)營(yíng)核心負(fù)責(zé)人,依托 “圈子內(nèi)推 + 推薦官” 模式與 “AI 職場(chǎng)全鏈智能體 + 可視化生態(tài)” 技術(shù),統(tǒng)籌全國(guó)服務(wù)商、渠道合作伙伴及推薦官全生命周期運(yùn)營(yíng),通過(guò)戰(zhàn)略規(guī)劃、生態(tài)賦能等推動(dòng)招聘生態(tài)規(guī)?;涞?,提升平臺(tái)效率與用戶價(jià)值。?
主要職責(zé):
1、制定服務(wù)商及合作伙伴運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略,分解指標(biāo)并監(jiān)督達(dá)成;
2、完成服務(wù)商交接與賦能,實(shí)施差異化運(yùn)營(yíng)策略,搭建推薦官成長(zhǎng)體系,維護(hù)全鏈路合作關(guān)系;
3、搭建標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)體系,優(yōu)化內(nèi)推流程,建立運(yùn)營(yíng)支持機(jī)制;
4、推動(dòng) AI 工具落地應(yīng)用,定制運(yùn)營(yíng)解決方案并優(yōu)化功能;
5、搭建數(shù)據(jù)監(jiān)控體系,基于洞察優(yōu)化運(yùn)營(yíng);聯(lián)動(dòng)招商、產(chǎn)品等部門協(xié)同資源,管控運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。?
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,5 年互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、3 年招聘或生態(tài)型平臺(tái)管理經(jīng)驗(yàn),有服務(wù)商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
2、具備戰(zhàn)略規(guī)劃、資源整合及跨部門協(xié)作能力,了解 AI 在招聘領(lǐng)域應(yīng)用;
3、有行業(yè)洞察力與數(shù)據(jù)敏感度,目標(biāo)感強(qiáng),認(rèn)同平臺(tái)理念。?
4、核心目標(biāo):實(shí)現(xiàn)服務(wù)商與合作伙伴生態(tài)規(guī)?;卣?,提升推薦官活躍度與質(zhì)量,提高平臺(tái)匹配效率與用戶滿意度,助力平臺(tái)成為核心招聘生態(tài)樞紐。
屬高管層,薪酬及合作方式面議。