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更新于 7月2日

護(hù)膚品學(xué)術(shù)培訓(xùn)師(雙休+五險(xiǎn)一金)

8000-15000元

職位描述

企業(yè)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)線上授課線下授課生物工程
1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司功效性護(hù)膚品的產(chǎn)品線、市場(chǎng)定位和員工培訓(xùn)需求,設(shè)計(jì)并開(kāi)發(fā)具有針對(duì)性、系統(tǒng)性和實(shí)用性的培訓(xùn)課程。包括但不限于產(chǎn)品知識(shí)、皮膚生理學(xué)、功效成分解析、銷售技巧、客戶服務(wù)等內(nèi)容。 2、負(fù)責(zé)按照培訓(xùn)計(jì)劃,采用多樣化的教學(xué)方法,為不同部門(mén)和層級(jí)的員工開(kāi)展培訓(xùn)課程。培訓(xùn)對(duì)象包括銷售團(tuán)隊(duì)、市場(chǎng)人員、客服人員等。 3、負(fù)責(zé)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行深入分析,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),向公司管理層提供詳細(xì)的培訓(xùn)效果報(bào)告,并提出改進(jìn)建議,為后續(xù)培訓(xùn)工作的優(yōu)化提供依據(jù)。 4、負(fù)責(zé)針對(duì)全國(guó)代理商及店家的專業(yè)產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn),了解在實(shí)際工作中遇到的與培訓(xùn)內(nèi)容相關(guān)的問(wèn)題,并及時(shí)提供針對(duì)性的解決方案和輔導(dǎo)。 5、負(fù)責(zé)建立公司培訓(xùn)檔案、培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度等相關(guān)流程。
任職要求:
1、28-35歲之間,碩士以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬至本科)。 2、化妝品、醫(yī)學(xué)(臨床醫(yī)學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué))、皮膚科相關(guān)專業(yè)。 3、化妝品、醫(yī)療美容、美療師培訓(xùn)相關(guān)有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 4、熟練掌握辦公軟件,制作課件,完成公司內(nèi)外訓(xùn)等。 5、有較強(qiáng)的總結(jié)和演講能力、有較強(qiáng)的邏輯性,能夠做出邏輯較強(qiáng)的ppt 。 6、有演講比賽/制作PPT獲獎(jiǎng)經(jīng)歷優(yōu)先 。

工作地點(diǎn)

濟(jì)南歷下區(qū)海信創(chuàng)智谷-1號(hào)樓26層

職位發(fā)布者

李女士/HR

昨日活躍
立即溝通
公司Logo山東仙瑟醫(yī)療科技有限公司
仙瑟集團(tuán),2013年注冊(cè)公司于山東煙臺(tái),2017年,啟動(dòng)“醫(yī)美術(shù)后護(hù)膚品的研發(fā)和銷售”,公司一直秉承良性、可持續(xù)發(fā)展的理念發(fā)展“仙瑟”品牌,每年保持著30%-70%的穩(wěn)健增長(zhǎng)勢(shì)頭,2024年GMV4.5億,總部base山東濟(jì)南,下設(shè)26個(gè)區(qū)域,總部含區(qū)域人員達(dá)200人+;歷經(jīng)7年,仙瑟品牌已經(jīng)成為功效護(hù)膚賽道的頭部,目前的仙瑟,是一家集科研創(chuàng)新、生產(chǎn)制造、市場(chǎng)營(yíng)銷為一體的綜合性公司。我們本著誠(chéng)懇招聘,坦誠(chéng)不欺騙的原則,也是珍惜彼此的選擇機(jī)會(huì),對(duì)我們公司的人才要求做如下陳述:一、希望你的能力是個(gè)人實(shí)力,也希望你能認(rèn)知到職場(chǎng)能力價(jià)值而不是關(guān)注于崗位位置;我們不看出身,更看重工作認(rèn)知和工作的顆粒度二、希望你對(duì)未來(lái)還是非常有信心和希望的,仙瑟內(nèi)部的評(píng)獎(jiǎng)機(jī)制很公平,只要工作優(yōu)秀,我們都會(huì)給予結(jié)果加入仙瑟,你將享受到:【?全面保障】入職即享五險(xiǎn)一金,轉(zhuǎn)正后更有六險(xiǎn)一金(商業(yè)保險(xiǎn)20萬(wàn)的重疾10萬(wàn)的醫(yī)療),為你的未來(lái)保駕護(hù)航?!?豐厚獎(jiǎng)勵(lì)】年終獎(jiǎng)金、員工國(guó)內(nèi)外旅游、員工生日會(huì)、年終福利等【培訓(xùn)成長(zhǎng)】仙瑟主管人員每年外部培訓(xùn)不低于3次;線上同步全員培訓(xùn)不低于3次,基層團(tuán)隊(duì)內(nèi)部培養(yǎng)不低于2次【社會(huì)公益】“仙瑟基金”是仙瑟集團(tuán)踐行社會(huì)責(zé)任、回饋社會(huì)的重要舉措。每年,我們都會(huì)從基金中撥出??睿糜趯?duì)貧困小學(xué)、流浪救助站等定點(diǎn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行公益捐助扶持活動(dòng)。說(shuō)一點(diǎn):本公司是行業(yè)內(nèi)比較受人尊敬的品牌,本公司大部分都是醫(yī)療專業(yè)出身或者從業(yè)者,無(wú)政治斗爭(zhēng),無(wú)老板偏見(jiàn),喜歡有實(shí)力的人,只要有實(shí)力就會(huì)有提升機(jī)會(huì);本公司的主要特色是:終身學(xué)習(xí),沒(méi)有躺平的日子招聘目標(biāo):找到能學(xué)習(xí),愛(ài)成長(zhǎng),對(duì)職場(chǎng)有熱情的人
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