崗位職責(zé)：
1.制定集團信息化發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)籌IT資源規(guī)劃與數(shù)字化轉(zhuǎn)型實施方案，確保與集團整體戰(zhàn)略協(xié)同；
2.負責(zé)各類信息系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計、系統(tǒng)開發(fā)及運維管理，保障系統(tǒng)安全、穩(wěn)定運行；
3.建立完善的信息安全體系，制定應(yīng)急預(yù)案，防范網(wǎng)絡(luò)攻擊及數(shù)據(jù)泄露風(fēng)險；
4.統(tǒng)籌跨部門協(xié)作，推動業(yè)務(wù)流程數(shù)字化重構(gòu)；評估新興技術(shù)趨勢，探索創(chuàng)新應(yīng)用場景，為集團業(yè)務(wù)發(fā)展提供技術(shù)支撐，提升管理效能
任職要求
1.年齡35周歲以下（能力突出者可適當(dāng)放寬），本科及以上學(xué)歷，計算機、信息技術(shù)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)；
2.6年以上信息化領(lǐng)域工作經(jīng)驗，3年以上大型企業(yè)中高層管理經(jīng)驗，具備集團級信息化項目統(tǒng)籌經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.精通企業(yè)信息化架構(gòu)設(shè)計，熟悉主流技術(shù)（如SAP、Oracle、云計算平臺等）；
4.熟悉數(shù)據(jù)治理、網(wǎng)絡(luò)安全及隱私保護相關(guān)法規(guī)，持有CISSP、PMP、ITIL等認證者優(yōu)先；
5.具備敏銳的技術(shù)洞察力，對數(shù)字化轉(zhuǎn)型有深刻理解；優(yōu)秀的溝通能力及抗壓能力，擅長資源整合與復(fù)雜問題決策。