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更新于 7月16日

投標(biāo)商務(wù)經(jīng)理

5000-7000元
  • 武漢江夏區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招標(biāo)投標(biāo)招標(biāo)代理采購(gòu)招投標(biāo)項(xiàng)目技術(shù)服務(wù)招投標(biāo)項(xiàng)目農(nóng)/林/牧/漁
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,農(nóng)業(yè)工程、市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.精通農(nóng)業(yè)行業(yè)招投標(biāo)全流程,能獨(dú)立完成標(biāo)書(shū)制作(Word/Excel/PPT)。
3.熟悉農(nóng)業(yè)項(xiàng)目類型(如高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田、智慧農(nóng)業(yè)、農(nóng)資供應(yīng)等)及行業(yè)政策。
4.3年以上農(nóng)業(yè)行業(yè)投標(biāo)經(jīng)驗(yàn),有成功中標(biāo)案例者優(yōu)先。
5.具備政府/國(guó)企農(nóng)業(yè)項(xiàng)目投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者更佳。
6.極強(qiáng)的邏輯分析能力,能快速提煉招標(biāo)文件關(guān)鍵點(diǎn)。
7.優(yōu)秀的溝通談判技巧,適應(yīng)高頻出差及高強(qiáng)度工作節(jié)奏。
崗位職責(zé):
1. 獨(dú)立完成農(nóng)業(yè)類項(xiàng)目的投標(biāo)工作,包括信息搜集、標(biāo)書(shū)編制、投標(biāo)文件封裝及現(xiàn)場(chǎng)投標(biāo)。
2. 精準(zhǔn)解讀招標(biāo)文件,制定投標(biāo)策略,確保標(biāo)書(shū)內(nèi)容符合采購(gòu)方需求及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。
3. 獨(dú)立撰寫(xiě)商務(wù)標(biāo)、技術(shù)標(biāo)、報(bào)價(jià)方案,確保邏輯清晰、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、排版規(guī)范。
4. 熟悉農(nóng)業(yè)行業(yè)資質(zhì)要求(如ISO認(rèn)證、農(nóng)業(yè)專利、檢測(cè)報(bào)告等),并整合至投標(biāo)文件。
5. 主動(dòng)挖掘農(nóng)業(yè)類政府、企業(yè)、院校等客戶資源,建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。
6. 跟蹤行業(yè)政策(如鄉(xiāng)村振興、數(shù)字農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼等),分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),優(yōu)化投標(biāo)策略。
7. 確保投標(biāo)流程符合《政府采購(gòu)法》《招標(biāo)投標(biāo)法》等法規(guī),規(guī)避廢標(biāo)風(fēng)險(xiǎn)。
8. 管理投標(biāo)保證金、合同簽訂及項(xiàng)目回款跟進(jìn)。
加分項(xiàng):
1.持有C1駕照,可自駕拜訪客戶。
2.熟悉農(nóng)業(yè)信息化活農(nóng)資產(chǎn)品者有限。
福利待遇:
1. 薪資5-7K。
2.六險(xiǎn)一金作為基本保障。
3. 每年享受一次國(guó)內(nèi)旅游、一次國(guó)外考察的機(jī)會(huì)。
4. 工作時(shí)間9:00-17:00,周末雙休。

工作地點(diǎn)

武漢江夏區(qū)光谷大道35號(hào)

職位發(fā)布者

施芙蓉/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
科力為(湖北)生物科技有限公司
科力為(湖北)生物科技有限公司成立于2023年,是新西蘭科力為農(nóng)業(yè)元素科技公司中國(guó)運(yùn)營(yíng)區(qū)總部。公司主要業(yè)務(wù)覆蓋新西蘭,中亞,及中國(guó)大陸??屏?-在國(guó)內(nèi)專注于農(nóng)業(yè)領(lǐng)域生物科技的發(fā)展。公司依托新西蘭科力為前沿技術(shù)及國(guó)際化平臺(tái)主要從事特種肥的研發(fā),生產(chǎn)與銷售。公司主要業(yè)務(wù)方向?yàn)椋荷?無(wú)機(jī)營(yíng)養(yǎng),生物+土壤改良,生物+植保等。我們致力于提供高質(zhì)量的農(nóng)業(yè)產(chǎn)品和解決方案,以幫助農(nóng)民提高農(nóng)作物產(chǎn)量和質(zhì)量。公司采用合伙人激勵(lì)模式,在司工作一年以上,KPI部門(mén)考核第一,有機(jī)會(huì)進(jìn)入合伙人序列,享受公司發(fā)展分紅。國(guó)際化的人才觀念意在吸引更多優(yōu)秀人才,為人才發(fā)展提供充??臻g。我們重視人才的培養(yǎng)和發(fā)展。我們希望能夠吸引那些對(duì)農(nóng)業(yè)行業(yè)有濃厚興趣并且愿意長(zhǎng)期從事這個(gè)行業(yè)的人才加入我們的團(tuán)隊(duì)。我們提供穩(wěn)定的工作環(huán)境(5A寫(xiě)字樓,朝九晚五)和良好的發(fā)展空間,給予員工充分的機(jī)會(huì)和平臺(tái)展示自己的能力和才華,并且提供升職晉級(jí)的機(jī)會(huì)。如果你對(duì)農(nóng)業(yè)行業(yè)有熱情,并且希望將自己的才能發(fā)揮到極致,那么科力為(湖北)生物科技有限公司將是一個(gè)理想的選擇。我們期待與你共同努力,共同成長(zhǎng),共同創(chuàng)造更美好的農(nóng)業(yè)未來(lái)。
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