吖咪體育深耕于體育產(chǎn)業(yè),核心業(yè)務涵蓋??大型體育賽事運營??與??青少年體育培訓??。我們不僅是賽事的組織者,更是無數(shù)青少年運動夢想的點燃者。在這里,您能感受到賽場的沸騰、孩子們的歡笑和團隊拼搏的熱血。我們正處在一個快速成長的賽道,期待一位專業(yè)的“HR教練”加入,與我們共同打造一支能打勝仗的冠軍團隊!
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作為公司的人力資源重要參與者,您將全面負責搭建與公司戰(zhàn)略相匹配的人力資源體系,是公司人才戰(zhàn)略的“核心教練”。您的核心職責:??
- ??人才招募與配置:??
- 根據(jù)業(yè)務發(fā)展需求,制定并執(zhí)行年度招聘計劃,高效為賽事運營、市場、銷售及教練團隊招募頂尖人才。
- 精準識別并吸引兼具體育熱情與專業(yè)能力的優(yōu)秀人才,特別是公司需求的重要崗位。
- 優(yōu)化招聘流程,提升招聘效率與候選人體驗。
- ??體系建設與落地:??
- 建立并完善人力資源各項規(guī)章制度(包括但不限于薪酬、績效、培訓、員工關系等)。
- 設計并推行符合公司文化的績效管理體系,驅動業(yè)務目標達成。
- 制定具有市場競爭力的薪酬福利方案,提升員工滿意度和保留率。
- ??員工關系與企業(yè)文化:??
- 營造積極、開放、富有拼搏精神的團隊氛圍,增強團隊凝聚力。
- 處理員工關系事宜,成為業(yè)務部門值得信賴的HR合作伙伴。
- 策劃并組織員工活動(如團隊建設、節(jié)日慶典、內(nèi)部賽事等),傳遞公司價值觀。
- ??培訓與發(fā)展:??
- 針對賽事團隊、教練團隊及職能團隊的不同特點,設計并實施員工培訓與發(fā)展計劃,提升團隊整體戰(zhàn)斗力。
- 關注核心員工的成長,協(xié)助設計員工職業(yè)發(fā)展路徑。
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任職要求(Qualifications):??
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- ??經(jīng)驗:?? 本科及以上學歷,人力資源管理、管理學等相關專業(yè)優(yōu)先。
- ??經(jīng)驗:?? 5年以上人力資源工作經(jīng)驗,至少2年以上人力資源全模塊管理經(jīng)驗。有體育、教育、文化娛樂或互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)背景者??優(yōu)先考慮??。
- ??技能:?? 精通招聘技巧,具備豐富的面試經(jīng)驗,能獨立完成中高端崗位的獵聘。
- ??技能:?? 熟悉國家勞動法律法規(guī)及相關政策,能獨立處理復雜的員工關系問題。
- ??軟實力:?? 具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和解決問題的能力。
- ??核心特質(zhì):?? ??熱愛體育,認同青少年體育教育的價值??,富有激情、責任感和團隊合作精神。
??我們?yōu)槟峁?/div>
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- ??具有競爭力的薪酬:?? 基薪 + 績效獎金 + 年終獎,您的付出值得豐厚回報。
- ??廣闊的發(fā)展空間:?? 工作直接向總經(jīng)理匯報,全面操盤HR工作,實現(xiàn)個人價值。
- ??充滿活力的團隊氛圍:?? 與一群年輕、簡單、熱愛體育的伙伴共事,工作氛圍輕松愉悅。
- ??獨特的員工福利:??
- 免費體驗公司的各類體育培訓課程。
- 優(yōu)先參與或觀摩我們運營的精彩體育賽事。
- 定期團隊體育活動(籃球、飛盤、羽毛球等)。
- 帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等標準福利。
- ??深遠的事業(yè)意義:?? 您的工作將直接助力中國體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展,影響下一代的健康成長,這份成就感無可替代。
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