崗位職責:
1.主導非標機械設備核心設計工作,獨立完成產品部件三維建模與工程圖紙繪制,參與新產品開發(fā)全流程,負責機械結構、關鍵零部件設計及材料選型優(yōu)化,確保設計兼顧性能與成本;
2.深度參與跟蹤類項目技術方案論證,輸出設計可行性分析報告,項目交付后牽頭開展質量評估,形成優(yōu)化建議并推動落地;
3.負責產品技術文件體系構建,編制部件圖紙、整體裝配圖、BOM 清單,制定零部件技術標準、檢驗規(guī)范等文檔,保障生產與驗收一致性;
4.結合機械傳動原理,制定設備安裝流程、操作手冊及調試規(guī)程,明確關鍵控制點與驗收標準,指導現場實施;
5.全流程技術支持:快速響應生產、加工環(huán)節(jié)的設計問題,解決安裝調試中的機械結構沖突、精度偏差等難題,降低返工率。
任職要求:
1、本科及以上學歷,機械設計制造及其自動化、機械工程、機電一體化等相關專業(yè);
2、5年以上非標機械設備設計經驗,有完整項目設計落地經歷者優(yōu)先,具備汽車零部件組裝相關經驗者優(yōu)先;
3、通曉鈑金、機加工、沖壓、焊接、裝配等制造工藝,精通汽車零部件組裝經驗,能在設計階段規(guī)避可制造性風險;
4、熟練掌握主流設計軟件:精通常用設計軟件,能高效完成三維建模與圖紙輸出;可以
5、利用設計軟件工具進行結構強度、模態(tài)仿真,優(yōu)化設計可靠性;
6、具備產品及部件測試經驗,能制定測試方案、解讀數據并針對性優(yōu)化設計;
7、具備良好的技術文檔撰寫能力,可獨立編制技術標準與操作規(guī)程;
8、有跨部門協作意識,能適應短期項目現場技術支持,抗壓性與責任心強。
公司福利:
1、薪資待遇:提供行業(yè)內有競爭力的薪資,結合項目績效發(fā)放獎金,優(yōu)秀者年薪可談;
2、福利保障:繳納五險一金,額外購買商業(yè)保險,享受帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢;
3、成長發(fā)展:提供工業(yè)軟件專項培訓(含國產 CAE 工具),支持考取機械設計相關證書,搭建技術專家與管理雙通道晉升體系;
4、工作環(huán)境:配備現代化設計工作站與仿真軟件授權,共享行業(yè)前沿技術案例庫,團隊氛圍開放協作。