【崗位職責(zé)】:
1.制定空調(diào)系統(tǒng)方案
1.1 制定空調(diào)系統(tǒng)及各部件方案;
1.2 編制新項目空調(diào)系統(tǒng)系統(tǒng)開發(fā)三級計劃,保證計劃的合理性可行性;
1.3 編制空調(diào)系統(tǒng)各部件技術(shù)要求,制定系統(tǒng)及部件性能目標(biāo)、成本目標(biāo)、重量目標(biāo);
1.4 開展供應(yīng)商招標(biāo)技術(shù)交流,評審供應(yīng)商技術(shù)方案,保證項目的合理性經(jīng)濟性;
1.5 管控空調(diào)系統(tǒng)各部件開發(fā)進度,資源協(xié)調(diào),技術(shù)支持。
2.空調(diào)系統(tǒng)各部件開發(fā)
2.1 設(shè)計各部件3D數(shù)據(jù)和2D圖紙,保證數(shù)據(jù)與圖紙的完整準(zhǔn)確;
2.2 開發(fā)各部件模具、工裝、檢具等;
2.3 編制各部件DVP,完成各部件DV試驗;
2.4 編制公告資料,配合公告部門完成新車型公告工作。
3.試制與路試空調(diào)系統(tǒng)各部件
3.1 跟蹤試制各階段樣件,技術(shù)狀態(tài)對接;
3.2 編制裝配手冊,指導(dǎo)工藝完成空調(diào)系統(tǒng)系統(tǒng)各部件裝配;
3.3 整改各階段裝車問題與路試問題,保證相關(guān)問題及時有效解決。
4.銷售技術(shù)支持
4.1 編制維修手冊、使用說明書等銷售及售后類文件,保證售后文件體系的健全完善;
4.2 開展空調(diào)系統(tǒng)售后維修培訓(xùn),提升售后維修能力;
4.3 對售后空調(diào)系統(tǒng)類問題提供技術(shù)支持。
5.其他工作
5.1 編制空調(diào)系統(tǒng)及部件企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),用于指導(dǎo)項目順利開展;
5.2 編制空調(diào)系統(tǒng)及部件DFMEA。
【任職要求】:
本科及以上學(xué)歷。
機械類、車輛工程、自動化、電氣類等相關(guān)專業(yè)。
5年以上自主或合資主機廠空調(diào)系統(tǒng)系統(tǒng)開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗。
熟練使用Office辦公軟件,具備一定的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力。
掌握一定的空調(diào)系統(tǒng)相關(guān)理論知識,熟悉空調(diào)系統(tǒng)開發(fā)流程;掌握扎實的制冷原理、流體力學(xué)、傳熱學(xué)、工程熱力學(xué)等專業(yè)理論基礎(chǔ);掌握空調(diào)系統(tǒng)原理及零部件選型設(shè)計的方法;掌握空調(diào)系統(tǒng)零部件特性、關(guān)鍵參數(shù)及性能指標(biāo)等專業(yè)知識;熟悉項目管理相關(guān)理論知識。
精通CATIA的應(yīng)用能力,能夠獨立完成項目內(nèi)空調(diào)開發(fā)工作;
具備較強的方案評審能力,可以獨立完成試裝及試驗問題,能夠提出解決方案和改進意見;可以獨立完成方案審核及難點攻關(guān)和實施跟進。
具備較強的項目管理能力,可以根據(jù)項目一級計劃編制總布置二級開發(fā)計劃,并按時完成節(jié)點交付物;
具備較強的培訓(xùn)講授能力,能夠制作課件定期對員工進行培訓(xùn);
具備較強的總布置設(shè)計能力,能夠獨立完成空調(diào)系統(tǒng)技術(shù)文件體系,包括設(shè)計規(guī)范、設(shè)計流程等;
具備較強的主動性,能提前行動,以便創(chuàng)造機會或避免問題發(fā)生。提前意識到別人沒有想到的問題,并采取必要的步驟去解決問題。
具備優(yōu)秀的團隊合作能力,愿意幫助工作群體中的其他成員解決所遇見的問題。無保留地將自己所掌握的技能傳授給其他成員。
具備較強的學(xué)習(xí)能力,從事自己不太熟悉的任務(wù)時,能夠鉆研資料,獲得必備的工作知識或技能,從而盡快適應(yīng)新的工作要求。
具備優(yōu)秀的務(wù)實特質(zhì),把組織目標(biāo)作視為個人信念,始終如一地付出艱辛的努力。