不會出現(xiàn)面試前后待遇不一樣情況!!今年的財就從今年開始發(fā)~年年有財運,歲歲有錢花!
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1.大小周休息,法定節(jié)假日肯定休
2.公司提供精準客戶資源,不外出,邀約客戶到公司洽談
3.公司提供精準數(shù)據(jù),無需自己外出拓客
4.入職七天簽訂勞動合同
最重要~最重要~最重要就是工資啦~
1.薪資:底薪5000(4000無責(zé)底薪+本月入職的1000新人補貼)
2.工資構(gòu)成:底薪+提成(15%~50%)通提+獎金(2K~2w)+各類大小現(xiàn)金獎(當天發(fā)放)
3.新人當月一般到手1w-1w5上不封頂
4.保底工資和業(yè)績不掛鉤,按單提成,每筆單子都有提成和獎金。接受小白