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崗位職責(zé)： 1. 制定并執(zhí)行部門年度/季度業(yè)務(wù)計劃，分解業(yè)績目標(biāo)，確保團隊完成銷售或營收指標(biāo)。 2. 開拓新客戶資源，建立長期合作關(guān)系，挖掘潛在商機。 3. 組建、培訓(xùn)和管理業(yè)務(wù)團隊，制定績效考核標(biāo)準，激勵團隊成員達成目標(biāo)。 4. 協(xié)調(diào)各部門的合作關(guān)系，推動項目落地和資源整合。 5. 參與公司戰(zhàn)略會議，提供業(yè)務(wù)端的建議和決策支持。 崗位要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可放寬至大專，部隊轉(zhuǎn)業(yè)干部、市場營銷、企業(yè)管理、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 3-5年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗，具備2年以上團隊管理經(jīng)驗，有成功業(yè)務(wù)拓展案例者優(yōu)先。 3. 結(jié)果導(dǎo)向，抗壓能力強，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，適應(yīng)長期出差。 4. 具備領(lǐng)導(dǎo)力和團隊凝聚力，能激發(fā)團隊成員潛能。 薪資待遇：月薪6000-10000+高額提成