崗位職責(zé)
1. 招商拓展:負(fù)責(zé)所在城市白酒產(chǎn)品的招商工作,制定招商策略,挖掘潛在經(jīng)銷商資源,完成招商目標(biāo)。
2. 新市場(chǎng)開發(fā):調(diào)研城市白酒市場(chǎng)需求與競(jìng)爭(zhēng)格局,制定新市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃,拓展銷售渠道,提升品牌在新市場(chǎng)的占有率。
3. 老市場(chǎng)維護(hù):維護(hù)與現(xiàn)有經(jīng)銷商的合作關(guān)系,定期溝通,解決合作中的問題,提升老客戶復(fù)購(gòu)率與滿意度。
4. 市場(chǎng)推廣:配合公司營(yíng)銷活動(dòng),在城市內(nèi)組織開展產(chǎn)品推廣、品鑒會(huì)等活動(dòng),提升品牌知名度與產(chǎn)品銷量。
5. 數(shù)據(jù)反饋:收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品信息及客戶反饋,定期提交市場(chǎng)分析報(bào)告,為公司決策提供依據(jù)。
任職要求
1. 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):大專及以上學(xué)歷,3年以上快消品或白酒行業(yè)銷售、招商相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有城市級(jí)市場(chǎng)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. 能力要求:具備較強(qiáng)的招商談判能力、市場(chǎng)開拓能力及客戶關(guān)系維護(hù)能力;能獨(dú)立制定市場(chǎng)方案并落地執(zhí)行。
3. 素質(zhì)要求:具備強(qiáng)烈的目標(biāo)感與抗壓能力,適應(yīng)短期出差;熟悉當(dāng)?shù)匕拙剖袌?chǎng)情況者優(yōu)先。
4. 其他要求:認(rèn)同公司品牌理念,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)合作精神。
薪資福利
薪資:底薪+高額招商提成+出差補(bǔ)助+交通補(bǔ)助,綜合薪資8k-15k,上不封頂。
福利:社保五險(xiǎn)、節(jié)日福利、帶薪年假、定期團(tuán)建、專業(yè)培訓(xùn)及晉升機(jī)會(huì)。