職位描述
行政管理市場(chǎng)管理政府關(guān)系管理集團(tuán)公司電力/水利/熱力/燃?xì)?/span>新能源
崗位職責(zé)：
1、具備人力資源和行政工作能力，能做好各項(xiàng)工作。
2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行工作，按工作分工負(fù)責(zé)或協(xié)助負(fù)責(zé)有關(guān)分管工作。
3、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，完善各項(xiàng)規(guī)章制度及流程；推動(dòng)公司各項(xiàng)工作流程及整體業(yè)務(wù)計(jì)劃，同步做好公司文化的推廣和宣導(dǎo)工作。
4、做好各類辦公會(huì)議或重要活動(dòng)的組織工作，負(fù)責(zé)會(huì)議的起草、發(fā)布，做好會(huì)議紀(jì)要，并檢查督促會(huì)議決議的貫徹實(shí)施。
5、協(xié)助總經(jīng)理完畢平常工作的追蹤報(bào)告，積極協(xié)調(diào)和鼓勵(lì)各部門的工作，了解各部門的工作動(dòng)態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，并提出處理意見或建議。
6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、客戶接待工作，協(xié)助總經(jīng)理與對(duì)外部門建立良好的合作關(guān)系。
7、具備良好的寫作能力。
8、辦公室工作的其他事項(xiàng)以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)，年齡≤40歲；
2、工作經(jīng)驗(yàn)：具備3年以上總助或辦公室主任工作經(jīng)驗(yàn)。
3、專業(yè)知識(shí)：具備行政人事管理理論知識(shí)，熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)；有供熱節(jié)能領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)。
4、技能要求：要求熟練使用各類辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等需要具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠高效處理各項(xiàng)事務(wù)。
5、個(gè)人素質(zhì)：要求具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與各部門順暢溝通，推動(dòng)工作順利進(jìn)行。具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員，共同完成工作任務(wù)
職位福利：五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利等
薪資：7-10K
1、具備人力資源和行政工作能力，能做好各項(xiàng)工作。
2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行工作，按工作分工負(fù)責(zé)或協(xié)助負(fù)責(zé)有關(guān)分管工作。
3、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，完善各項(xiàng)規(guī)章制度及流程；推動(dòng)公司各項(xiàng)工作流程及整體業(yè)務(wù)計(jì)劃，同步做好公司文化的推廣和宣導(dǎo)工作。
4、做好各類辦公會(huì)議或重要活動(dòng)的組織工作，負(fù)責(zé)會(huì)議的起草、發(fā)布，做好會(huì)議紀(jì)要，并檢查督促會(huì)議決議的貫徹實(shí)施。
5、協(xié)助總經(jīng)理完畢平常工作的追蹤報(bào)告，積極協(xié)調(diào)和鼓勵(lì)各部門的工作，了解各部門的工作動(dòng)態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，并提出處理意見或建議。
6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、客戶接待工作，協(xié)助總經(jīng)理與對(duì)外部門建立良好的合作關(guān)系。
7、具備良好的寫作能力。
8、辦公室工作的其他事項(xiàng)以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)，年齡≤40歲；
2、工作經(jīng)驗(yàn)：具備3年以上總助或辦公室主任工作經(jīng)驗(yàn)。
3、專業(yè)知識(shí)：具備行政人事管理理論知識(shí)，熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)；有供熱節(jié)能領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)。
4、技能要求：要求熟練使用各類辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等需要具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠高效處理各項(xiàng)事務(wù)。
5、個(gè)人素質(zhì)：要求具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與各部門順暢溝通，推動(dòng)工作順利進(jìn)行。具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員，共同完成工作任務(wù)
職位福利：五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利等
薪資：7-10K
工作地點(diǎn)
北京市-朝陽區(qū)-平房路安湃文化產(chǎn)業(yè)基地1號(hào)院f座
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山東天罡能源科技有限公司
天罡股份有限公司創(chuàng)立于1988年，是一家專業(yè)致力于為客戶提供供熱節(jié)能、節(jié)水整體解決方案的國(guó)家火炬計(jì)劃重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)，注冊(cè)總資本為5035萬元，現(xiàn)有員工270多人，其中研發(fā)技術(shù)及管理人員160多人，擁有各類專利46項(xiàng)，是中國(guó)擁有發(fā)明專利最多的熱量表企業(yè)，是中國(guó)首家也是迄今為止唯一—家DN15-300全口徑范圍均獲得德國(guó)PTB認(rèn)證的熱量表企業(yè)，全系列產(chǎn)品獲得歐盟地區(qū)MID和CE認(rèn)證。天罡股份專注超聲計(jì)量二十年，一直領(lǐng)軍中國(guó)熱量表行業(yè)。自主研發(fā)的硬件產(chǎn)品涵蓋超聲波熱量表、超聲波水表、智能溫控產(chǎn)品、智能流量計(jì)、管網(wǎng)檢測(cè)終端、智能樓宇流量調(diào)節(jié)、數(shù)據(jù)遠(yuǎn)傳產(chǎn)品等。自主開發(fā)“天罡數(shù)字管理平臺(tái)”,率先推出橫跨“智能儀表終端-物聯(lián)傳輸系統(tǒng)-云數(shù)據(jù)分析處理-智能管網(wǎng)調(diào)控系統(tǒng)”為一體的數(shù)字化、信息化、全鏈條解決方案，具體包括供熱計(jì)量收費(fèi)方案、供熱計(jì)量溫控一體化系統(tǒng)方案、標(biāo)準(zhǔn)化熱力站自控系統(tǒng)建設(shè)方案、新能源供熱控制系統(tǒng)方案和庭院二次網(wǎng)平衡解決方案等一系列供熱解決方案。供熱計(jì)量產(chǎn)品及解決方案已覆蓋北方主要供熱省市，主要客戶包括濟(jì)南熱電工程、濟(jì)南熱力集團(tuán)、合肥熱電、西安市熱力總公司等大型熱力公司。天罡熱量表也遠(yuǎn)銷北美、南美、歐洲、中東、東南亞等區(qū)域，產(chǎn)品質(zhì)量得到國(guó)內(nèi)外用戶的一致認(rèn)可。水務(wù)方面，天罡生產(chǎn)的智能超聲波水表、超聲流量計(jì)融合了最新的NB-loT、LoRa等無線物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，在水務(wù)行業(yè)得到快速發(fā)展。結(jié)合天罡自主開發(fā)的智慧水務(wù)軟件平臺(tái)、泵站自控、水廠自控產(chǎn)品等，形成了完整的互聯(lián)網(wǎng)+智慧水務(wù)綜合解決方案，包括智慧生產(chǎn)運(yùn)維、智慧管網(wǎng)及調(diào)度、智慧計(jì)量管理、智慧管控決策分析等，主要客戶包括濟(jì)南水務(wù)集團(tuán)、沈陽水務(wù)、長(zhǎng)沙供水、大理水務(wù)、香格里拉供排水等大型水務(wù)公司。不斷深究細(xì)節(jié)，成就優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品；堅(jiān)持自主研發(fā)，創(chuàng)新從未止步。天罡志在成為行業(yè)領(lǐng)跑者、標(biāo)準(zhǔn)制定者、綠色地球的深度參與者。為向客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)而持續(xù)創(chuàng)新，為推動(dòng)智能儀表行業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展而不懈努力。
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