醫(yī)生崗位（1名）
（一）崗位職責(zé)

- 負(fù)責(zé)公司員工日常健康管理，包括健康咨詢、常見(jiàn)疾病診治、急救處理、體檢組織及體檢報(bào)告解讀，建立員工健康檔案，跟蹤員工健康狀況并提供針對(duì)性健康建議。

- 協(xié)助公司開(kāi)展健康宣教工作，定期組織健康知識(shí)講座（如職業(yè)病預(yù)防、急救技能培訓(xùn)等），提升員工健康意識(shí)和自我防護(hù)能力。

- 負(fù)責(zé)公司研發(fā)相關(guān)醫(yī)療輔助工作，配合研發(fā)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展生物類相關(guān)實(shí)驗(yàn)的健康安全把控，針對(duì)實(shí)驗(yàn)過(guò)程中可能出現(xiàn)的生物安全、職業(yè)暴露等情況，制定應(yīng)急醫(yī)療處理方案并落實(shí)。

- 負(fù)責(zé)公司急救藥品、醫(yī)療器材的采購(gòu)、管理、維護(hù)及盤點(diǎn)，確保藥品器材在有效期內(nèi)，能正常投入使用，做好相關(guān)臺(tái)賬記錄。

- 對(duì)接外部醫(yī)療機(jī)構(gòu)，協(xié)調(diào)員工轉(zhuǎn)診、會(huì)診等相關(guān)事宜，處理員工突發(fā)健康事件，制定應(yīng)急處置流程，保障員工身體健康和生命安全。

- 遵守國(guó)家醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，具備良好的保密意識(shí)，妥善保管員工健康檔案及公司相關(guān)醫(yī)療信息，配合行政部門完成各類健康相關(guān)工作。

- 參與公司健康安全管理工作，排查辦公、研發(fā)區(qū)域可能存在的健康安全隱患，提出整改建議，協(xié)助落實(shí)健康安全管理規(guī)定。

（二）任職要求

- 年齡不限，性別不限，本科及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)，能獨(dú)立開(kāi)展常見(jiàn)疾病診治及急救工作。

- 有2年及以上臨床或企業(yè)醫(yī)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉職業(yè)病預(yù)防、急救處理流程，有生物科技、醫(yī)藥類企業(yè)醫(yī)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或公共衛(wèi)生相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

-專業(yè)方向： 內(nèi)分泌科、老年病科、免疫科、全科或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

- 身體健康，無(wú)傳染性疾病，無(wú)妨礙執(zhí)業(yè)的疾病及不良行為記錄，嚴(yán)格遵守醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)職業(yè)道德，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。

- 具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、應(yīng)急處置能力和責(zé)任心，做事認(rèn)真細(xì)致，能快速響應(yīng)員工健康需求，妥善處理各類突發(fā)健康事件。

- 熟悉國(guó)家醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)政策法規(guī)，能規(guī)范開(kāi)展醫(yī)務(wù)工作，具備基本的臺(tái)賬整理、報(bào)表編制能力，能配合完成公司健康管理相關(guān)工作。

（三）薪資待遇

- 月薪：6000-20000元/月。
- 福利：?jiǎn)涡?，法定?jié)假日正常休假，節(jié)日福利、帶薪年假、五險(xiǎn)一金（試用期后繳納）、工作餐補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼，定期組織健康體檢及專業(yè)技能培訓(xùn)。
- 工作時(shí)間：8小時(shí)/天，長(zhǎng)白班（9:00-18:00）