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更新于 5月20日
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設(shè)備工程師+五險(xiǎn)一金+包食宿

8000-12000元·13薪
  • 南京六合區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招3人

職位描述

設(shè)計(jì)安裝/調(diào)試維修/保養(yǎng)非標(biāo)設(shè)備自動(dòng)化設(shè)備精密設(shè)備新能源
1．設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)建立：協(xié)助主任工程師建立和完善所屬區(qū)域各類設(shè)備的文檔設(shè)備技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，參與設(shè)備安全操作規(guī)程的制定、監(jiān)督設(shè)備管理制度和設(shè)備安全操作規(guī)程執(zhí)行、考核生產(chǎn)單位設(shè)備使用和管理
2．采購管理：協(xié)助主任工程師結(jié)合生產(chǎn)計(jì)劃、組織開展所屬區(qū)域設(shè)備、工具、配件等采購申請(qǐng)工作，確保生產(chǎn)所需的設(shè)備正常生產(chǎn) 3．問題改善與糾正預(yù)防：協(xié)助主任工程師對(duì)所屬區(qū)域設(shè)備的維修問題進(jìn)行收集、整理、分析，組織召集相關(guān)部門進(jìn)行整改，直到問題關(guān)閉，并及時(shí)制訂糾正預(yù)防措施和設(shè)備維修率降低計(jì)劃
4．部門建設(shè)：協(xié)助主任工程師負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)部人員選拔、任用、培訓(xùn)及績效管理 5．成本控制：協(xié)助主任工程師所屬區(qū)域在確保完成設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)的同時(shí)利用自動(dòng)化不斷降低制造、人力等成本；同時(shí)有效控制倉庫庫存、減少呆滯庫存；實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤最大化 6．維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃制定：協(xié)助主任工程師所屬區(qū)域一級(jí)維護(hù)保養(yǎng)、二級(jí)維護(hù)保養(yǎng)、三級(jí)維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃制定
7．產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)：協(xié)助主任工程師根據(jù)所屬區(qū)域目標(biāo)計(jì)劃，合理安排人員調(diào)試機(jī)臺(tái)，確保按質(zhì)按量提供客戶所需要的產(chǎn)品

工作地點(diǎn)

六合區(qū)南京盛世精密工業(yè)有限公司南京盛世精密工業(yè)有限公司

職位發(fā)布者

盛女士/人事專員

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項(xiàng)目總投資30億元，其中設(shè)備投資10億元，擬用龍袍新城用地約373畝，建設(shè)年產(chǎn)150GWh新能源電池精密結(jié)構(gòu)件、供應(yīng)鏈研發(fā)中心、出口貿(mào)易結(jié)算中心以及儲(chǔ)能產(chǎn)品的研發(fā)應(yīng)用項(xiàng)目。項(xiàng)目建成達(dá)產(chǎn)后年銷售收入不低于50億元，年稅收不低于1.2億元，帶動(dòng)就業(yè)約5000人。
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