工作職責:
1.協助中心總經理統(tǒng)籌中心整體設計工作,協助負責中心整體經營規(guī)劃,根據公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及業(yè)績目標,制定中心事業(yè)計劃目標,制定年度生產計劃并實施,對中心的整體經營結果負責;
2.負責搭建公司項目設計管理體系,建立項目設計工作流程及標準,執(zhí)行、監(jiān)督總部技術體系與成果的應用與實施,實現規(guī)劃、建筑、結構、機電、PC、BIM各專業(yè)線協同工作;
3.負責監(jiān)控中心所有設計項目的進度管理工作,對各項目的重要節(jié)點進行管控,保證項目各階段可控;
4.負責把控設計技術質量、配合安全生產管理工作,為項目施工階段各專業(yè)管理工作提供資源支持,確保項目設計目標達成;
5.負責建立與維護良好的社會公共關系,有效整合內外部資源推動項目工作,提高項目運作效率,負責組織處理生產范圍內產生的危機事件;
6.協助中心總經理推進中心團隊建設管理,對中心相關部門、項目團隊進行有效管理、重視核心人才培養(yǎng),搭建人才梯隊,發(fā)展和輔導下屬,建設和凝聚團隊;
7.完成領導交辦的其他工作任務。
要求:
1.具備至少10年設計類或施工工程管理行業(yè)相關工作經驗;
2.具備至少1年部門副職及以上團隊管理經驗;
3.至少3年設計相關專業(yè)管理工作經驗,熟悉標準體系建設、產品設計管理等核心模塊工作內容,作為設計負責人主持過30萬平米以上住宅及10萬平米以上商業(yè)或投資額3億元以上工業(yè)項目者優(yōu)先;
4.持有注冊類證書,中級及以上職稱。