崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常通勤、公務(wù)出行（含客戶接待、業(yè)務(wù)洽談、項目考察等）的駕駛工作，優(yōu)先保障總經(jīng)理公務(wù)用車需求，嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，確保行車安全，無重大交通違章及事故。
2. 負(fù)責(zé)公務(wù)車輛的日常保養(yǎng)、清潔、維護(hù)及年檢工作，定期檢查車輛車況（輪胎、油量、剎車、電路等），及時發(fā)現(xiàn)并處理車輛小故障，確保車輛始終處于良好運行狀態(tài)；合理安排車輛加油、維修，做好費用記錄，控制用車成本。
3. 行政輔助：協(xié)助總經(jīng)理處理日常行政事務(wù)，包括文件收發(fā)、整理、歸檔，會議通知、籌備、紀(jì)要撰寫，公文起草、校對，以及總經(jīng)理交辦的各類臨時性行政工作，確保行政流程高效順暢。
4. 客戶與商務(wù)接待：協(xié)助總經(jīng)理開展客戶接待、商務(wù)洽談工作，包括客戶接送、會議服務(wù)、商務(wù)宴請安排等，展現(xiàn)公司專業(yè)形象，助力維護(hù)客戶關(guān)系，推動業(yè)務(wù)合作落地（如零碳礦山/園區(qū)合作、設(shè)備租賃等）。
5. 行程與事務(wù)安排：協(xié)助總經(jīng)理規(guī)劃日常工作行程、公務(wù)出行計劃，協(xié)調(diào)各部門配合總經(jīng)理開展工作，及時傳達(dá)總經(jīng)理的工作指令，跟進(jìn)指令落實情況，反饋執(zhí)行結(jié)果。
6. 完成總經(jīng)理安排的其他工作。
任職要求
1. 年齡25-40周歲，本科及以上學(xué)歷，駕齡3年及以上；新媒體運營、熟悉本地交通路線，具備豐富的公務(wù)駕駛經(jīng)驗。
2. 身體健康，無重大疾病、無傳染性疾病，無不良駕駛記錄（如酒駕、醉駕、重大交通事故等），能適應(yīng)偶爾加班、短途出差需求。
3. 品行端正，誠實守信，責(zé)任心強，服務(wù)意識佳，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和保密意識，無不良嗜好，服從公司管理和工作安排。
4. 形象氣質(zhì)良好，言行舉止得體，具備基本的商務(wù)禮儀知識，能勝任商務(wù)接待工作。
5. 駕駛技能：駕駛技術(shù)嫻熟，熟悉車輛保養(yǎng)、維護(hù)知識，能獨立處理車輛常見小故障，嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，確保行車安全。
6. 行政能力：具備基本的公文寫作、文件整理能力，能熟練使用辦公軟件（Word、Excel、PPT等），做事細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，高效完成行政輔助工作。
7. 溝通協(xié)調(diào)：具備良好的溝通表達(dá)能力和協(xié)調(diào)能力，能準(zhǔn)確傳達(dá)工作指令，高效對接各部門、客戶，妥善處理日常工作中的各類問題。
福利待遇
1. 薪酬：5-7K+ 13 薪 + 績效獎金 ；
2. 保障：五險一金；
3. 假期：雙休 + 帶薪年假 + 法定節(jié)假日；
4. 福利：節(jié)日福利 + 定期團(tuán)建 + 員工培訓(xùn)；
5. 發(fā)展：扁平管理 + 清晰晉升通道（業(yè)務(wù)線 / 管理線）+ 廣闊業(yè)務(wù)拓展空間。