職位描述
電子/半導體/集成電路電子設(shè)備制造通用設(shè)備制造
"1. 負責公司供配電系統(tǒng)的運維計劃，并負責落實執(zhí)行，組織協(xié)調(diào)應(yīng)急搶修，確保業(yè)務(wù)0中斷。
2. 引進和運用成熟的新技術(shù)并建立、完善技術(shù)體系標準；識別系統(tǒng)現(xiàn)有瓶頸，制定并落實系統(tǒng)優(yōu)化。
3. 負責新項目設(shè)計評審優(yōu)化，對電力系統(tǒng)進行技術(shù)及經(jīng)濟可行性分析，制定技術(shù)可靠，經(jīng)濟合理的新、改、擴建技術(shù)方案。
4. 負責項目的三控三管一協(xié)調(diào)工作，并對項目質(zhì)量、進度、安全進行管控，確保項目交付質(zhì)量。
5. 負責對國產(chǎn)化電力設(shè)備/系統(tǒng)的可靠性分析與導入，減少對國外技術(shù)的依賴；
6. 建立并完善電力系統(tǒng)強電類全流程文件、制度等；
7. 對全廠的用電分析，制定相應(yīng)的節(jié)能方向。"
2. 引進和運用成熟的新技術(shù)并建立、完善技術(shù)體系標準；識別系統(tǒng)現(xiàn)有瓶頸，制定并落實系統(tǒng)優(yōu)化。
3. 負責新項目設(shè)計評審優(yōu)化，對電力系統(tǒng)進行技術(shù)及經(jīng)濟可行性分析，制定技術(shù)可靠，經(jīng)濟合理的新、改、擴建技術(shù)方案。
4. 負責項目的三控三管一協(xié)調(diào)工作，并對項目質(zhì)量、進度、安全進行管控，確保項目交付質(zhì)量。
5. 負責對國產(chǎn)化電力設(shè)備/系統(tǒng)的可靠性分析與導入，減少對國外技術(shù)的依賴；
6. 建立并完善電力系統(tǒng)強電類全流程文件、制度等；
7. 對全廠的用電分析，制定相應(yīng)的節(jié)能方向。"
"1. 8~12年以上大型企業(yè)（電子、半導體等）配電系統(tǒng)運行管理經(jīng)驗
2. 熟悉各類電力設(shè)備特性以及原理，具有豐富的問題診斷處理經(jīng)驗及應(yīng)急處置能力，必要時能進行實際作業(yè)
3. 具有國家頒發(fā)的相應(yīng)特種作業(yè)操作證
4. 良好溝通能力及表達能力；
5. 熟悉供電局業(yè)務(wù)及直供電業(yè)務(wù)優(yōu)先。"
2. 熟悉各類電力設(shè)備特性以及原理，具有豐富的問題診斷處理經(jīng)驗及應(yīng)急處置能力，必要時能進行實際作業(yè)
3. 具有國家頒發(fā)的相應(yīng)特種作業(yè)操作證
4. 良好溝通能力及表達能力；
5. 熟悉供電局業(yè)務(wù)及直供電業(yè)務(wù)優(yōu)先。"
工作地點
東莞華為溪流背坡村E區(qū)1
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 上海浦東新區(qū)
- 公司人數(shù): 10000人以上
認證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
蔡濟羽/人事經(jīng)理
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外企德科數(shù)字技術(shù)有限公司外企德科數(shù)字技術(shù)有限公司是一家2023年新成立的中外合資企業(yè)。成立于2023年11月24日，公司定位：專注于為信息技術(shù)企業(yè)提供人才及數(shù)字技術(shù)外包解決方案的中外合資企業(yè)。它是由中國人力資源服務(wù)行業(yè)的FESCO（北京國際人力資本集團）與全球人力資源服務(wù)領(lǐng)導者The Adecco Group（德科集團）合資成立的。公司主要提供網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)、軟件外包服務(wù)、計算機系統(tǒng)服務(wù)、技術(shù)進出口、軟件開發(fā)等信息技術(shù)相關(guān)服務(wù)。專注于為信息技術(shù)企業(yè)提供信息技術(shù)類人才及數(shù)字技術(shù)外包解決方案。
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