一、工作職責(zé):
1、APP活動(dòng)的內(nèi)容策劃與執(zhí)行,包括但不限于創(chuàng)意策劃、方案輸出、流程設(shè)計(jì)、資源協(xié)調(diào)與上線執(zhí)行。通過(guò)各類活動(dòng)玩法(如邀請(qǐng)裂變、注冊(cè)有禮、熱點(diǎn)事件結(jié)合等),提升APP的新用戶下載、注冊(cè)、活躍。
2、活動(dòng)數(shù)據(jù)監(jiān)控與效果優(yōu)化,建立活動(dòng)數(shù)據(jù)監(jiān)控體系,對(duì)活動(dòng)核心指標(biāo)(如下載量、注冊(cè)轉(zhuǎn)化率、活動(dòng)ROI等)跟蹤效果與深度分析。能基于數(shù)據(jù)反饋快速發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并提出有效的優(yōu)化方案,持續(xù)提升活動(dòng)效果。
3、資源整合與跨部門(mén)協(xié)作,能協(xié)同設(shè)計(jì)、研發(fā)、產(chǎn)品、營(yíng)銷等團(tuán)隊(duì),確?;顒?dòng)高質(zhì)量落地。有效管理項(xiàng)目進(jìn)度,并積極整合內(nèi)外部資源(如渠道、預(yù)算、禮品等),為活動(dòng)成功提供堅(jiān)實(shí)保障。
二、能力要求:
1、本科及以上學(xué)歷,具備2年以上互聯(lián)網(wǎng)APP活動(dòng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),對(duì)拉新有深刻理解。精通各類活動(dòng)運(yùn)營(yíng)工具與數(shù)據(jù)分析平臺(tái),能獨(dú)立完成活動(dòng)數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán)報(bào)告。
2、具備出色的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯思維和用戶洞察力,能以結(jié)果為導(dǎo)向驅(qū)動(dòng)工作。擁有強(qiáng)烈的責(zé)任心和出色的項(xiàng)目推進(jìn)能力,能承受快節(jié)奏的工作壓力。
3、熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的拉新玩法與增長(zhǎng)策略(如裂變、社群傳播、渠道合作等),對(duì)市場(chǎng)熱點(diǎn)有敏銳的感知度,具備優(yōu)秀的創(chuàng)意策劃能力和文案功底。
4、具備良好的溝通能力和用戶服務(wù)意識(shí),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),較好的溝通表達(dá)能力。