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工作地址有；（上海XX機(jī)場(chǎng) ,上海XX機(jī)場(chǎng)，杭州xx國(guó)際機(jī)場(chǎng)，寧波xx國(guó)際機(jī)場(chǎng)，溫州xx國(guó)際機(jī)場(chǎng)
溫州xx國(guó)際機(jī)場(chǎng)）
招聘崗位；航站樓
（引導(dǎo)維序員）
工作職責(zé)；1、負(fù)責(zé)出口處的單向值守，防止人員從出口處回流進(jìn)入航站樓。
2、觀察候檢旅客動(dòng)態(tài)，遇到可疑人員重點(diǎn)關(guān)注，通知痕量炸探檢測(cè)員、輔助檢查員對(duì)其所帶物品進(jìn)行重點(diǎn)檢測(cè)，遇特殊情況及時(shí)報(bào)告帶班隊(duì)長(zhǎng)；
3、對(duì)旅客所提問(wèn)題耐心解答
痕量炸探取樣員；1、現(xiàn)場(chǎng)使用防爆安檢設(shè)備進(jìn)行安全檢查；負(fù)責(zé)未接受檢
查人員的攔截和區(qū)分；
2、檢查儀器的使用情況，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)告；
3、對(duì)疑似有爆炸物品的行李實(shí)行人物分離，及時(shí)通報(bào)，
啟動(dòng)緊急預(yù)案。
三超行李攔截員；1、在三超行李攔截處對(duì)旅客隨身攜帶的體積超大、重量超重，件數(shù)超多的行李進(jìn)行引導(dǎo)。一旦發(fā)現(xiàn)旅客攜帶的行李超過(guò)手提行李限制標(biāo)準(zhǔn)的，及時(shí)提醒并要求旅客辦理托運(yùn)。
2、在人流量大時(shí)進(jìn)行分流，并指導(dǎo)旅客過(guò)匝口進(jìn)安檢區(qū)。
招聘要求；1、身體健康、無(wú)傳染疾病、無(wú)紋身，男性身高不得低于 170 厘米、女 性身高不得低于 160 厘米2、提供相關(guān)證明：①無(wú)犯罪記錄②中專(zhuān)以上畢業(yè)證③所在院校關(guān)于同意實(shí)習(xí)的證明。
工作時(shí)間薪資待遇；1.早 7 點(diǎn)至晚 7 點(diǎn)或晚 7 點(diǎn)至早 7 點(diǎn)（出發(fā)層和到達(dá)層 工作時(shí)間稍有不同，上下浮動(dòng)在 30 分鐘以?xún)?nèi)）實(shí)習(xí)期間崗位輪換休息。每月工作26天，月休 4 天。
2. 具體上班時(shí)間按照機(jī)場(chǎng)排班為準(zhǔn)，實(shí)行綜合工時(shí)制。
3. 實(shí)習(xí)待遇：12 小時(shí)/班，26 個(gè)班為滿(mǎn)勤，底薪 2600元/月。超過(guò) 26 個(gè)班為 150 元/班，月綜合實(shí)習(xí)工資3500/元/月左右，績(jī)效獎(jiǎng)按月綜合表現(xiàn) 0-200 元。
4. 實(shí)習(xí)生滿(mǎn)三月后，每月有關(guān)鍵崗位晉升考核機(jī) 制，考核合格后每月有 200-500 元不等的崗位津貼。同時(shí)每月評(píng)選優(yōu)秀先進(jìn)實(shí)習(xí) 生，并給予精神與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。特別優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生給予獎(jiǎng)狀和 200 元獎(jiǎng)勵(lì)；為機(jī)場(chǎng)做出重大貢獻(xiàn)的，給予獎(jiǎng)狀和 500 至 3000 元不等獎(jiǎng)勵(lì)。
6.工資發(fā)放日為次月 25日，遇節(jié)假日順延。
實(shí)習(xí)期間食宿交通勤；1、住宿按照 6 人/間標(biāo)準(zhǔn)安排，水電費(fèi)平攤。住宿環(huán)境好
2、安排車(chē)輛接送上下班。3、吃在公司基地，免費(fèi)(2餐）。4、提供服裝鞋子。員工食堂環(huán)境好。
入職攜帶資料；1 身份證原件 ，2中專(zhuān)以上學(xué)歷證書(shū)，3二寸藍(lán)底彩照1張 ，4當(dāng)?shù)毓膊繜o(wú)犯罪記錄證明
5，個(gè)人行李和床上四件套（換洗衣物及生活用品。