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更新于 6月23日

總包技術(shù)負責(zé)人

1.2-1.8萬
  • 天津濱海新區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

醫(yī)療建筑公共設(shè)施建筑體育建筑園林工程市政工程機電工程土建工程辦公建筑教育建筑土地與公共設(shè)施管理電力/水利/熱力/燃氣
崗位職責(zé):
(1)接受項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),負責(zé)項目技術(shù)方案策劃的編制和落實,聯(lián)動項目各部門共同編制《項目策劃書》涵蓋:組織設(shè)計、施工方案、施工方法,施工交底等,并落實執(zhí)行。 (2)解決項目出現(xiàn)的質(zhì)量問題、技術(shù)問題、試驗問題、測量問題、資料問題。主要是抓管理,凡能分配到技術(shù)員、實驗員、資料員、質(zhì)量員頭上的全部落實到一線崗位上,抓跟蹤、抓落實。 (3)聯(lián)動商務(wù)部門及時辦理洽商,并督促資料員、技術(shù)員下發(fā)到位,落實到位。 (4)按照《項目策劃書>規(guī)定,負責(zé)質(zhì)量檢查的組織工作。建立質(zhì)量會議獎罰制度、檢查制度。 (5)認真熟悉圖紙給生產(chǎn)及棟號長當好參謀,防止因讀圖不細造成丟項、漏項。 (6)提前報送審核加工定貨計劃,組織及時封樣、注明進場日期,表明圖紙圖集、質(zhì)量要求、規(guī)格、品種、數(shù)量等。 (7)負責(zé)找甲方監(jiān)理落實圖紙中、施工中待定的問題。 (8)對甲方未定的圖紙、更改的工程項目,不管什么問題只要未定,每周至少找甲方監(jiān)理督促兩次,防止影響生產(chǎn)進度。 (9)參與、協(xié)助項目重計量工作。 協(xié)助各部門做好管理工作,完成項目經(jīng)理交辦的其他工作事項。
任職要求:
1、32-45歲,本科以上學(xué)歷,有證書者,有國央企工作經(jīng)歷優(yōu)先; 2、總統(tǒng)籌管理5千萬以上政府類項目; 3、優(yōu)秀的溝通能力、談判能力和應(yīng)變能力; 4、必須能夠適應(yīng)駐外地項目出差。(華東、華北地區(qū)偏多)

工作地點

天津濱海新區(qū)南海路與第五大街交叉口相安路16-6

職位發(fā)布者

王女士/辦公室主任

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