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一、崗位職責? 1、協(xié)助深化設計師對初步設計方案進行深化與細化，將概念設計轉化為詳細的施工圖紙，包括平面圖、剖面圖、節(jié)點大樣圖等。? 2、依據設計規(guī)范與施工要求，對圖紙進行準確性與完整性審核，確保圖紙符合實際施工條件，避免出現設計錯誤與漏洞。? 3、參與項目技術交底會議，向施工團隊詳細解釋設計意圖與施工要點，解答施工過程中遇到的技術問題。? 4、跟進施工現場，與施工人員保持密切溝通，及時發(fā)現并解決因設計與實際施工不符產生的問題，確保施工順利進行。? 5、負責收集與整理項目施工過程中的變更信息，及時對圖紙進行修改與完善，保證圖紙與實際施工情況一致。? 二、任職要求? 1、23-28歲，大專及以上學歷（接受應屆畢業(yè)生）建筑學、土木工程、建筑裝飾工程等相關專業(yè)，專業(yè)知識扎實。? 2、熟悉建筑裝飾工程的施工流程與規(guī)范，了解各類建筑材料的性能與使用方法。 3、熟練掌握 CAD、等繪圖軟件，具備較強的圖紙繪制與解讀能力。? 4、具備嚴謹的工作態(tài)度與較強的責任心，注重細節(jié)，對設計方案的深化與完善有耐心與毅力。? 5、有良好的溝通能力與團隊協(xié)作精神，能夠與設計團隊、施工團隊以及其他相關部門有效溝通，共同推進項目進展。? 三、薪資福利? 1、薪資范圍：4000 - 6000元 /月（底薪+全勤+績效）（具體薪資根據個人能力和工作經驗面議），對于表現優(yōu)秀的儲備人才，將在轉正后給予薪資上調，并設置豐厚的績效獎金，激勵員工不斷提升工作業(yè)績。? 2、福利待遇：二檔社保、節(jié)日福利、團隊活動等?