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崗位職責:
1.內控體系建設：全面梳理公司現有業(yè)務流程，識別潛在風險點，主導建立和完善符合上市要求的內部控制體系，確保覆蓋生產、采購、銷售、財務等全業(yè)務環(huán)節(jié)，保障公司運營合法合規(guī)、資產安全、財務信息真實完整。
2.內部審計實施：制定年度及專項內部審計計劃，組織開展財務審計、經營審計、工程審計、舞弊調查等各類審計項目，對審計發(fā)現的問題進行深入分析，提出切實可行的改進建議，并跟蹤整改落實情況，推動公司管理水平提升。
3.風險管理：協(xié)助管理層識別、評估公司面臨的各類風險，建立風險預警機制，定期向管理層匯報風險狀況及應對措施，為公司戰(zhàn)略決策提供有力支持。
4.制度優(yōu)化：根據國家法律法規(guī)、行業(yè)監(jiān)管要求及公司實際運營情況，持續(xù)優(yōu)化公司各項管理制度和流程，確保制度的有效性和可操作性，提高公司運營效率。
5.溝通協(xié)調：與公司內部各部門保持密切溝通，及時了解業(yè)務動態(tài)和需求，為業(yè)務部門提供內控咨詢和指導；同時，協(xié)調外部審計機構、監(jiān)管部門等單位的工作，確保信息暢通。
6.團隊組建與管理：負責組建專業(yè)的內審內控團隊，制定人才培養(yǎng)計劃，開展系統(tǒng)化培訓，進行日常工作管理與績效考核，提升團隊專業(yè)能力和綜合素質，打造一支高效、專業(yè)的內審內控隊伍。
任職資格：
1.本科及以上學歷，審計、會計、財務管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
2.五年以上內審內控相關工作經驗，三 年以上制造業(yè)企業(yè)工作經驗，熟悉新能源汽車配件行業(yè)或有擬上市企業(yè)從 0 到 1 搭建內審內控體系工作經驗者優(yōu)先；
3.精通國家財經法規(guī)、審計準則及內部控制規(guī)范，熟悉 IPO 上市流程及相關審計要求；
4.具備較強的風險識別、分析和解決問題的能力，能夠獨立完成審計項目的策劃、實施和報告撰寫；
5.熟練使用財務軟件、辦公軟件及審計工具，具備良好的數據分析能力；
6.持有注冊會計師（CPA）、國際注冊內部審計師（CIA）等相關專業(yè)資格證書者優(yōu)先；
7.具有五年及以上律師事務所工作經驗同樣考慮；
8.男女不限，身體健康，能夠適應一定的出差安排；