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職責(zé)描述：
1、根據(jù)平臺需求，制定品牌/優(yōu)質(zhì)商家的定向招商計劃，招募具有跨境經(jīng)驗的賣家入駐，能針對目標(biāo)企業(yè)的需求，結(jié)合平臺的特點及發(fā)展方向，找到雙方的共同利益點，提升品牌商家對平臺合作意愿；
2、對商家分類分層管理，按照商家特征及商圈發(fā)展方向，制定對應(yīng)的運營策略；
3、幫助新入駐的優(yōu)質(zhì)商家快速落地和發(fā)展，引導(dǎo)品牌做好發(fā)展規(guī)劃，包括市場定位、商品規(guī)劃、品牌營銷、運營策略等；
4、善于分析數(shù)據(jù)，并結(jié)合數(shù)據(jù)深度挖掘客戶的潛在需求，并根據(jù)客戶需求做方案調(diào)整；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，有3年以上相關(guān)運營經(jīng)驗；
2、熟悉任一電商品類，有一定商家資源；
3、有較強的市場挖掘、營銷創(chuàng)新能力，能把握和引導(dǎo)商戶的整體營銷；
4、數(shù)據(jù)分析能力強，能通過數(shù)據(jù)對于行業(yè)動向、項目管理有分析結(jié)果、歸納總結(jié)；
5、較強的自我驅(qū)動和責(zé)任心，具有良好的團隊合作精神及優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)溝通能力。