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崗位內容：
1. 管理門店的日常運營，包括管理員工、預算、庫存等
2. 制定并實施營銷計劃，提高門店的知名度和客戶忠誠度。
3. 負責門店的顧客體驗, 確保高水準的服務質量和環(huán)境條件。
4. 監(jiān)控和分析銷售數據，以便及時優(yōu)化經營策略。
5. 確保門店遵守相關法規(guī)和標準，例如衛(wèi)生、安全和食品質量標準。
任職要求：
1. 應具有至少三年KTV店長經驗。
2. 具有良好的團隊管理和人際交往技巧。
3. 具備出色的分析和解決問題的能力。
4. 對市場趨勢和消費者需求有很好的了解。
5. 執(zhí)行力強，具有熟練的計算機操作技能和相關軟件使用經驗。