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崗位內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)公司各職能部門的招聘需求，掌握并熟練運(yùn)用招聘系統(tǒng)。 2. 使用主流的招聘渠道進(jìn)行人才招募，維護(hù)良好的候選人關(guān)系和人才庫。 3. 對(duì)候選人進(jìn)行線上及線下面試，然后提供反饋并負(fù)責(zé)跟進(jìn)招聘過程中的所有步驟。 4.招聘人才后與各部門進(jìn)行溝通與對(duì)接。 任職要求： 1. 具有優(yōu)秀的人際交往技巧和較好的發(fā)現(xiàn)人才的能力。 2. 善于溝通、組織和協(xié)調(diào)，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的時(shí)間管理能力。 3. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備主動(dòng)性和自我驅(qū)動(dòng)力。4.獨(dú)立完成公司安排的招聘工作。 工作時(shí)間及待遇： 1.早8：00-晚5：00，單休 2.公司無餐 3.薪資4000-5000+提成