職位描述
市場營銷方向個人（TO C）企業(yè)/機構（TO B）面銷/陌拜經(jīng)驗銷售經(jīng)驗團隊管理經(jīng)驗
崗位職責：
1、經(jīng)過基礎的輪崗實訓，可以獨立完成線下市場銷售、人事篩選，團隊管理，部門培訓工作；
2、深入了解公司產(chǎn)品，熟練掌握內部系統(tǒng)操作，專注產(chǎn)品辦理流程、預約機制及回訪策略；
3、參與員工培訓計劃，負責基礎業(yè)務指導，協(xié)助目標制定，績效考核管理，以及員工關系協(xié)調；
4、全面參與公司運營決策，戰(zhàn)略規(guī)劃制定，人力資源考核及分公司拓展等重要任務。
任職要求：
1、年齡18-25歲，年輕有活力，有夢想有激情
2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
4、有責任心，有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
薪資待遇及福利體系：
1、試用期基礎薪資4000-8000+免費小區(qū)住宿+績效獎金+生活補貼+出國旅游機會，晉升后可享受團隊3%的團隊管理獎金（新員工平均薪資8000以上，優(yōu)秀者月薪10000-30000不等、薪資上不封頂）；
2、公司每年對優(yōu)秀員工提供一/二次出國或國內旅游機會；
公平、公開、公正的晉升制度，晉升體脂透明化，從基層到領袖，給年輕人提供廣大的發(fā)展晉升空間。
工作地點
重慶市九龍坡區(qū)科園一路166號2號樓18層
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劉先生/人事經(jīng)理
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重慶新璟泰科技有限公司重慶新璟泰科技有限公司作為支付寶、企業(yè)微信官方認證的線下城市服務商，深耕智能家居電器與健康護理產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售領域，致力于通過自主創(chuàng)新的技術體系和終端銷售網(wǎng)絡建設能力，為消費者提供智能化生活解決方案。公司以市場為導向構建了全鏈條管理體系，涵蓋產(chǎn)品研發(fā)、質量管控、供應鏈協(xié)同及售后服務等核心環(huán)節(jié)，依托自主研發(fā)的運營架構實現(xiàn)了資源高效整合與客戶需求精準對接。在行業(yè)服務領域，公司憑借與支付寶、企業(yè)微信等頭部平臺的深度合作，確立了在智能終端服務領域的專業(yè)地位。秉持"尊重人性"的管理理念，公司打造了公平透明的職業(yè)晉升通道，并斥資建立管理學院，邀請行業(yè)專家為員工量身定制從銷售技能到團隊管理、分公司運營的系統(tǒng)化培訓體系，助力人才實現(xiàn)事業(yè)躍遷。公司以"追求員工物質與精神雙幸福"為愿景，將人才培養(yǎng)視為核心戰(zhàn)略，致力于構建學習型組織，為志同道合的伙伴提供持續(xù)成長平臺，共同推動智能科技服務生態(tài)的創(chuàng)新發(fā)展。
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