職位描述
社交平臺資訊平臺用戶運營DISCORD
一、工作職責：
1. discord社區(qū)生態(tài)構(gòu)建： 負責核心用戶從0到1搭建、規(guī)則制定與日常維護，營造積極、活躍、友好的社區(qū)氛圍。
2. 用戶關(guān)系深化：與用戶做朋友，及時響應(yīng)并處理用戶咨詢與反饋，提升用戶滿意度和忠誠度。
3. 內(nèi)容活動策劃： 策劃并執(zhí)行各類線上/線下社群活動（如話題討論、干貨分享、主題沙龍等），激發(fā)用戶參與感，驅(qū)動社群活躍。
4. 核心用戶培育： 挖掘并培養(yǎng)社群KOC（關(guān)鍵意見消費者），構(gòu)建核心用戶體系，讓用戶成為品牌的代言人。
5. 數(shù)據(jù)驅(qū)動決策： 監(jiān)控社群核心數(shù)據(jù)（活躍度、留存率、轉(zhuǎn)化率等），進行分析總結(jié)，并持續(xù)優(yōu)化運營策略。
二、經(jīng)驗要求：
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷(中文或市場營銷專業(yè)）
1. discord社區(qū)生態(tài)構(gòu)建： 負責核心用戶從0到1搭建、規(guī)則制定與日常維護，營造積極、活躍、友好的社區(qū)氛圍。
2. 用戶關(guān)系深化：與用戶做朋友，及時響應(yīng)并處理用戶咨詢與反饋，提升用戶滿意度和忠誠度。
3. 內(nèi)容活動策劃： 策劃并執(zhí)行各類線上/線下社群活動（如話題討論、干貨分享、主題沙龍等），激發(fā)用戶參與感，驅(qū)動社群活躍。
4. 核心用戶培育： 挖掘并培養(yǎng)社群KOC（關(guān)鍵意見消費者），構(gòu)建核心用戶體系，讓用戶成為品牌的代言人。
5. 數(shù)據(jù)驅(qū)動決策： 監(jiān)控社群核心數(shù)據(jù)（活躍度、留存率、轉(zhuǎn)化率等），進行分析總結(jié)，并持續(xù)優(yōu)化運營策略。
二、經(jīng)驗要求：
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷(中文或市場營銷專業(yè)）
2、 1-3年及以上Discord平臺運營相關(guān)工作經(jīng)驗，有垂直app運營經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、有成功的社群活動策劃與落地案例。
3、有成功的社群活動策劃與落地案例。
三、在三木澤林（外企），你能獲得什么？
1、學(xué)習成長空間：大牛帶隊，提升自我
2、廣闊的發(fā)展路徑：縱向、橫向發(fā)展空間
3、休息時間：周末雙休
4、基本福利：購買五險一金、帶薪年假、法定節(jié)假日
5、其他福利：高溫補貼、全勤獎、下午茶、微波爐，茶水間，冰箱，休閑區(qū)；
6、團隊氛圍：開放、高效、和諧；充滿活力、充滿激情，平均年齡22-37歲；
1、學(xué)習成長空間：大牛帶隊，提升自我
2、廣闊的發(fā)展路徑：縱向、橫向發(fā)展空間
3、休息時間：周末雙休
4、基本福利：購買五險一金、帶薪年假、法定節(jié)假日
5、其他福利：高溫補貼、全勤獎、下午茶、微波爐，茶水間，冰箱，休閑區(qū)；
6、團隊氛圍：開放、高效、和諧；充滿活力、充滿激情，平均年齡22-37歲；
工作地點
深圳福田區(qū)現(xiàn)代國際大廈2806A
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職位發(fā)布者
程女士/HRBP
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