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更新于 9月7日

【雙休好崗】設(shè)備管理維護(hù) / 生產(chǎn)技術(shù)員直招:保底 7500 + 年底分紅,包吃包住 + 五險(xiǎn)一金,簡(jiǎn)單好上手!

8000-11000元
  • 重慶沙坪壩區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招26人

職位描述

設(shè)備管理安裝調(diào)試維修保養(yǎng)生產(chǎn)設(shè)備測(cè)試設(shè)備電氣設(shè)備工業(yè)自動(dòng)化電氣機(jī)械/電力設(shè)備電子設(shè)備制造
【雙休好崗】設(shè)備管理維護(hù) / 生產(chǎn)技術(shù)員直招熱招!保底 7500 + 年底分紅,包吃包住 + 五險(xiǎn)一金,簡(jiǎn)單好上手!
智能制造企業(yè)無(wú)中介直招設(shè)備管理維護(hù)與生產(chǎn)技術(shù)員,兩大崗位聚焦 “雙休穩(wěn)休 + 高福利穩(wěn)收 + 低門檻入門”——月薪保底 7500 元起 + 嚴(yán)格雙休制(無(wú)強(qiáng)制加班)+ 年底全員分紅(人均 1-2 萬(wàn)元)+ 五險(xiǎn)一金全繳 + 全程包吃包住,工作內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)化、流程化,新手 1 周即可獨(dú)立操作,無(wú)需復(fù)雜技術(shù)積累,想入職 “能休息、易勝任、福利全” 的雙休好崗,速來(lái)?yè)屨济~!
一、雙崗核心:雙休輕松干,簡(jiǎn)單好上手
(一)設(shè)備管理維護(hù)崗
工作場(chǎng)景:在恒溫潔凈車間(22-25℃,無(wú)重體力、無(wú)噪音)工作,100% 執(zhí)行雙休(法定節(jié)假日正常休,工作時(shí)間 8:30-17:30,午休 1.5 小時(shí)),負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備(流水線、精密機(jī)床)日常巡檢、基礎(chǔ)保養(yǎng)與簡(jiǎn)單故障處理。資深技術(shù)員 1 對(duì) 1 帶教,全程給圖文操作模板,新手跟著步驟做就能會(huì),雙休時(shí)間完全自主支配。
核心職責(zé):
日常巡檢:按手冊(cè)檢查設(shè)備關(guān)鍵部件(軸承、電氣線路、傳感器),記錄運(yùn)行狀態(tài),發(fā)現(xiàn)異響、松動(dòng)等異常僅需上報(bào),無(wú)需獨(dú)立判斷復(fù)雜故障;
基礎(chǔ)保養(yǎng):按標(biāo)準(zhǔn)化流程完成設(shè)備清潔、潤(rùn)滑、部件緊固,工具提前備好、步驟標(biāo)注清晰,無(wú)技術(shù)門檻,新手輕松操作;
簡(jiǎn)單維修:用扳手、萬(wàn)用表等基礎(chǔ)工具排除小故障(如更換零件、校準(zhǔn)參數(shù)),復(fù)雜問(wèn)題同步技術(shù)主管,新手僅需完成基礎(chǔ)操作;
數(shù)據(jù)記錄:用固定模板填寫(xiě)維護(hù)日志,僅錄入保養(yǎng)時(shí)間、設(shè)備狀態(tài)等基礎(chǔ)信息,會(huì)手機(jī)或電腦基礎(chǔ)操作就能完成。
(二)生產(chǎn)技術(shù)員崗
工作場(chǎng)景:在潔凈生產(chǎn)區(qū)負(fù)責(zé)產(chǎn)線日常監(jiān)控與基礎(chǔ)操作,嚴(yán)格雙休,工作節(jié)奏平緩無(wú)緊迫感。新手經(jīng) 1 周帶薪培訓(xùn)即可獨(dú)立上崗,全程有專人盯崗指導(dǎo),無(wú)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)也能快速適應(yīng),雙休可充分休息或安排個(gè)人事務(wù)。
核心職責(zé):
產(chǎn)線監(jiān)控:觀察自動(dòng)化產(chǎn)線運(yùn)行,記錄設(shè)備啟停時(shí)間與產(chǎn)量,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)上報(bào),無(wú)需技術(shù)分析能力;
參數(shù)微調(diào):按操作手冊(cè)調(diào)整設(shè)備轉(zhuǎn)速、溫度等基礎(chǔ)參數(shù),步驟明確且有技術(shù)員現(xiàn)場(chǎng)示范,新手一學(xué)就會(huì);
數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):用模板表格統(tǒng)計(jì)每日產(chǎn)量、物料消耗,錄入系統(tǒng)后提交,無(wú)復(fù)雜計(jì)算,簡(jiǎn)單錄入即可;
協(xié)助生產(chǎn):配合團(tuán)隊(duì)補(bǔ)充產(chǎn)線物料、整理成品,工作內(nèi)容輕量不費(fèi)力,不占用雙休時(shí)間。
二、薪資福利:保底 7500 + 分紅,福利全覆蓋
(一)薪資:新手穩(wěn)拿,雙休也能高收入
基礎(chǔ)薪資:兩崗均享月薪保底 7500 元起,無(wú)設(shè)備維護(hù)、生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的純新手入職即享,試用期薪資不打折,雙休崗收入不縮水,底線清晰;
績(jī)效獎(jiǎng)金:每月按工作準(zhǔn)確率、配合度發(fā)放 400-800 元 / 月,只要按標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù)就能拿滿,月度綜合收入可達(dá) 7900-8300 元;
技能獎(jiǎng)金:每掌握 1 項(xiàng)基礎(chǔ)技能(如設(shè)備潤(rùn)滑、產(chǎn)線參數(shù)調(diào)整),直接加薪 300-500 元 / 月,新手按培訓(xùn)計(jì)劃學(xué)就能得,技能與收入同步漲;
年底分紅:全員參與企業(yè)利潤(rùn)分紅,按年度工作表現(xiàn)核算,人均 1-2 萬(wàn)元,每年 12 月底隨工資發(fā)放,相當(dāng)于多拿 1-2 個(gè)月薪資,雙休之余再添收入保障。
(二)福利:包吃住 + 全保障,生活無(wú)負(fù)擔(dān)
食宿全包零花費(fèi):
住宿:免費(fèi)提供 4-6 人間員工宿舍(帶空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)浴、WIFI、書(shū)桌),部分宿舍配生活日用品禮包(牙刷、被褥等),拎包即住,每月省 1800 + 房租;
餐飲:免費(fèi)提供一日三餐(營(yíng)養(yǎng)配餐,葷素搭配,每周加送 2 次水果),加班(特殊生產(chǎn)需求,極少安排且不占用雙休)額外送免費(fèi)夜宵(含熱飲、點(diǎn)心),每月省 1200 + 餐費(fèi),工資可純攢;
新手專屬培訓(xùn):兩崗均安排 1 個(gè)月帶薪培訓(xùn)(全程發(fā)全額薪資,不扣培訓(xùn)費(fèi)),由 3 年以上經(jīng)驗(yàn)老員工 1 對(duì) 1 帶教 —— 設(shè)備崗學(xué)工具使用與維護(hù)流程,生產(chǎn)崗學(xué)產(chǎn)線操作與數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),確保新手快速上手;
社保與健康保障:入職即繳五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老 + 醫(yī)療 + 失業(yè) + 工傷 + 生育 + 住房公積金),按實(shí)際薪資基數(shù)參保(不按最低標(biāo)準(zhǔn)縮水);年度免費(fèi)體檢(含基礎(chǔ)健康篩查)、節(jié)日福利(春節(jié) / 中秋發(fā)禮品 + 500 元現(xiàn)金)、生日福利(定制蛋糕券 + 200 元購(gòu)物卡),所有福利當(dāng)月兌現(xiàn);
雙休生活支持:免費(fèi)提供通勤班車(覆蓋周邊居民區(qū),雙休往返便利)、員工休閑區(qū)(配電視、書(shū)籍)、定期雙休團(tuán)建(周邊短途游、聚餐,自愿參與),工作休息兩不誤。
三、任職要求:直招低門檻,新手可投
年齡 18-48 周歲,身體健康,無(wú)傳染性疾病(入職體檢費(fèi)用公司承擔(dān)),無(wú)不良記錄,能適應(yīng)雙休制的工作節(jié)奏;
學(xué)歷經(jīng)驗(yàn):初中及以上學(xué)歷即可,無(wú)設(shè)備管理維護(hù)、生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)驗(yàn),無(wú)相關(guān)行業(yè)經(jīng)歷也能投遞,不設(shè)經(jīng)驗(yàn)門檻;
能力要求:具備基礎(chǔ)溝通能力,能聽(tīng)懂簡(jiǎn)單工作指令(不會(huì)可學(xué));做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能按時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成基礎(chǔ)任務(wù),避免低級(jí)失誤;
職業(yè)素養(yǎng):認(rèn)可 “雙休 + 穩(wěn)收入” 的崗位模式,能遵守車間規(guī)章制度(如穿戴勞保用品);渴望通過(guò)直招崗實(shí)現(xiàn) “工作休息平衡 + 年底分紅增收”,無(wú)頻繁換崗計(jì)劃。
四、職業(yè)前景:雙休也有好發(fā)展,技能通用穩(wěn)就業(yè)
清晰成長(zhǎng)路徑:
設(shè)備管理維護(hù)崗:維護(hù)技術(shù)員(7500 元 / 月)→高級(jí)維護(hù)員(9000-10000 元 / 月,雙休不變)→維護(hù)小組長(zhǎng)(11000-13000 元 / 月)→設(shè)備主管(年薪 20 萬(wàn) +);
生產(chǎn)技術(shù)員崗:生產(chǎn)技術(shù)員(7500 元 / 月)→高級(jí)生產(chǎn)員(8500-9500 元 / 月,雙休不變)→產(chǎn)線小組長(zhǎng)(10000-12000 元 / 月)→生產(chǎn)主管(年薪 18 萬(wàn) +);
晉升不看資歷看表現(xiàn),雙休福利始終保留,新手認(rèn)真干就能穩(wěn)步提升,兼顧收入與生活。
技能通用有保障:
掌握的基礎(chǔ)維護(hù)、生產(chǎn)操作技能,適配電子、機(jī)械、輕工等多行業(yè),即便未來(lái)?yè)Q工作,也能快速找到同類雙休技術(shù)崗,避免 “崗位單一” 焦慮;
直招崗位穩(wěn)就業(yè):
企業(yè)直招無(wú)中介,崗位真實(shí)、薪資透明,且智能制造領(lǐng)域長(zhǎng)期缺基礎(chǔ)技術(shù)人才,直招崗位無(wú)裁員風(fēng)險(xiǎn),雙休 + 穩(wěn)定收入雙重保障,職業(yè)安全感強(qiáng)。
【雙休好崗】設(shè)備管理維護(hù) / 生產(chǎn)技術(shù)員名額有限,雙休新手崗先到先得!想找 “保底 7500+、雙休 + 五險(xiǎn)一金,包吃住還能拿年底分紅” 的好崗?不用怕沒(méi)經(jīng)驗(yàn),我們帶薪教你;不用愁休息少,嚴(yán)格雙休保障,趕緊報(bào)名!

工作地點(diǎn)

沙坪壩區(qū)重慶晶標(biāo)電子科技有限公司98

入職公司信息

  • 入職公司: 重慶晶標(biāo)電子科技有限公司
  • 公司地址: 重慶沙坪壩區(qū)重慶市沙坪壩區(qū)井熙路10號(hào)井口工業(yè)園
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

祝愿/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通